kapubanner for mobile

Megváltozott munkaképességűeknek adnak munkát a Hársfa-házban

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Nyolcvan megváltozott munkaképességű embernek adnak munkát a Szombathelyi Egyházmegyei Karitász intézményeként működő szombathelyi Hársfa-házban. A felújított és kibővített épületét szerdán Soltész Miklós, szociális és családügyért felelős államtitkár adta át és Veres András szombathelyi megyéspüspök áldotta meg.

Az államtitkár szerint az egyház a legrászorultabbak felé fordul, őket próbálja felemelni azzal, hogy nem ragaszkodik a tulajdonában lévő épületek eredeti rendeltetéséhez, az üresen álló plébániáknak és iskolaépületeknek más funkciót keres, például hátrányos helyzetű emberek számára teremt munkalehetőséget.

Tuczainé Régvári Marietta a szombathelyi karitász igazgatója elmondta, a Hársfa-ház eddig szenvedélybetegek átmeneti otthona volt, a felújítást és bővítést követően pedig nappali ellátó intézményként működik tovább, ahol hatvan pszichiátriai beteg és húsz szenvedélybeteg számára nemcsak nappali foglalkoztatást kínálnak, hanem igazi munkahelyet, ahol az elvégzett értékteremtő munkáért természetesen fizetés jár.

Németh Zsolt, a Hásfa-ház szakmai vezetője az átadóünnepségen az MTI-nek elmondta, a munkatársaik a szombathelyi EPCOS Kft. megbízásából szerelnek majd össze lámpatesteket és elektronikai alkatrészek tekercselését végzik.

Hozzátette, hogy megmarad az eddig végzett mentálhigiénés ellátás, miközben az érintetteknek a legjobb terápia az, hogy olyan munkát végezhetnek amire büszkék lehetnek, hiszen értéket állítanak elő.
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek