kapubanner for mobile

"Mi gyógyítunk - ti térítetek" - tiltakoznak az orvosok

Lengyelország-szerte tiltakoznak az orvosok a január elsejétől hatályos gyógyszertérítési rendelet ellen, amelynek értelmében a betegbiztosítási pénztárról (NFZ) rájuk hárult a térítés mértékének pontos meghatározása, az adminisztrációs tévedések pedig komoly pénzügyi bírságokkal járnak.

A "Mi gyógyítunk - ti térítetek" jelszóval megszervezett tiltakozásban többek között az egészségügyi munkáltatók országos szervezete (Porozumienie Zielonogórskie - PZ) és az orvosok országos szakszervezete (OZZL) vesz részt. A PZ szerint a lengyel orvosok 75 százaléka csatlakozott az akcióhoz.

A tiltakozás jelképévé vált "a térítés mértékéről az NFZ dönt" szövegű pecsét. Az orvosok vasárnap óta nem határozzák meg a gyógyszerek térítésének mértékét, és ezzel a jelzéssel látják el a recepteket. A tvn24 hírportál értesülései szerint a tartós betegségekben használt gyógyszerek közül 230 esetében a térítés mértéke változó.

Az egészségügyi minisztérium több ízben megerősítette, hogy a gyógyszertárak további következmények nélkül teljesíthetik a lepecsételt recepteket. A gyógyszerészek egy része azonban tart a térítési rendeletben meghatározott pénzügyi szankcióktól, és csak teljes áron adja ki a gyógyszereket. Ezen felül a gyógyszertárak csaknem 10 százaléka még nem írt alá szerződést az NFZ-vel, így nem jogosult a térítéses receptek teljesítésére - adta hírül hétfőn a TokFM információs rádió.

Az egészségügyi minisztérium december 23-án hirdette meg az új szabályozást. A rendelet egyebek közt adminisztrációs feladatokat hárít az orvosokra, például a térítés mértékének pontos meghatározását. Tévedés esetén pénzügyi szankciókkal sújtja az orvosokat, illetve a hibás recepteket teljesítő gyógyszerészeket is.
  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: a dolgozók harmada csak anonim módon jelentené, ha zaklatnák

Egy friss kutatás eredményei szerint a vállalatoknak többféle bejelentési lehetőséget kellene biztosítaniuk a dolgozóiknak, hogy a számukra... Teljes cikk

6 ezerrel kevesebb regisztrált álláskereső januárban – mi állhat mögötte?

Januárban 224 130-ra csökkent a regisztrált álláskeresők száma Magyarországon, ami egy év alatt több mint hatezer fős mérséklődést jelent –... Teljes cikk

Vége lehet a klasszikus 8 órás munkanapnak Németországban – vajon jó ötlet?

A német kormánykoalíció fellazítaná a hagyományos napi 8 órás munkanap szabályát, és a jövőben a napi korlát helyett heti maximális... Teljes cikk