kapubanner for mobile

Csak 11 megyében csökkent a munkanélküliség

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

10,6 százalékról 9,3 százalékra csökkent egy év alatt munkanélküliségi ráta Magyarországon. Az eloszlás azonban nem egyenletes. 11 megyében lett kevesebb munkanélküli, 9-ben stagnált vagy nőtt a ráta.


A Központi Statisztikai Hivatal múlt pénteken hozta nyilvánosságra a 2013. szeptember-november közötti munkanélküliségi statisztikáját. Eszerint 1,3 százalékponttal, 9,3 százalékra csökkent a ráta. Ha azonban a számokat megyénként vesszük nagyító alá, akkor jóval differenciáltabb a kép. Alább az MTI grafikonján látható, hogyan alakultak a számok.


A meglepetés Tolna megye


Látható például, hogy a 20-ból csak 11 megyében csökkent a munkanélküliek aránya. A legnagyobb változás Borsod-Abaúj-Zemplén megyében történt, ahol 17,1-ről 11,3 százalékra változott a ráta. Jelentős volt a javulás Baranya (14,1-ről 10,0-re) és Heves (14,4-ről 11,1-re) megyékben is. Talán a legmeglepőbb Tolna megye teljesítménye, ahol 9,6 százalékról 5,1-re zuhant a mutató, így Győr-Moson-Sopron megyével együtt itt a legalacsonyabb a ráta.


Hajdú-Biharban romlott leginkább a helyzet


Több viszont a munkanélküli Csongrád (11,4-ről 12,8), Bács-Kiskun (8,7-ről 10,5-re), Hajdú-Bihar (12,8-ról 15,6-ra, ez jelentős romlás), Vas (5,2-ről 7,0) és Győr-Moson-Sopron (4,7-ről 5,1-re) megyékben. Igaz, utóbbi két megyében még így is irigylésre méltó arányszámokat mértek a kutatók.


KSH


2014. január 8.


  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek