Csak 11 megyében csökkent a munkanélküliség
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat10,6 százalékról 9,3 százalékra csökkent egy év alatt munkanélküliségi ráta Magyarországon. Az eloszlás azonban nem egyenletes. 11 megyében lett kevesebb munkanélküli, 9-ben stagnált vagy nőtt a ráta.
A Központi Statisztikai Hivatal múlt pénteken hozta nyilvánosságra a 2013. szeptember-november közötti munkanélküliségi statisztikáját. Eszerint 1,3 százalékponttal, 9,3 százalékra csökkent a ráta. Ha azonban a számokat megyénként vesszük nagyító alá, akkor jóval differenciáltabb a kép. Alább az MTI grafikonján látható, hogyan alakultak a számok.
A meglepetés Tolna megye
Látható például, hogy a 20-ból csak 11 megyében csökkent a munkanélküliek aránya. A legnagyobb változás Borsod-Abaúj-Zemplén megyében történt, ahol 17,1-ről 11,3 százalékra változott a ráta. Jelentős volt a javulás Baranya (14,1-ről 10,0-re) és Heves (14,4-ről 11,1-re) megyékben is. Talán a legmeglepőbb Tolna megye teljesítménye, ahol 9,6 százalékról 5,1-re zuhant a mutató, így Győr-Moson-Sopron megyével együtt itt a legalacsonyabb a ráta.
Hajdú-Biharban romlott leginkább a helyzet
Több viszont a munkanélküli Csongrád (11,4-ről 12,8), Bács-Kiskun (8,7-ről 10,5-re), Hajdú-Bihar (12,8-ról 15,6-ra, ez jelentős romlás), Vas (5,2-ről 7,0) és Győr-Moson-Sopron (4,7-ről 5,1-re) megyékben. Igaz, utóbbi két megyében még így is irigylésre méltó arányszámokat mértek a kutatók.

2014. január 8.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?