Külföldi munka, nyelvtanulás - indul a háromnapos Nyelvparádé
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat13. alkalommal rendezik meg a Nyelvparádét, a nyelviskolák, nyelvi szolgáltatók, külföldi tanulmányi és munkalehetőségeket közvetítő ügynökségek kiállítását. A péntek 10 órakor kezdődő és vasárnap 18 óráig tartó rendezvényre a budapesti Millenáris Parkban kerül sor.
Hogy mi vár a kilátogatókra? Felnőtt- és gyermek-nyelvtanfolyamok, külföldi nyelvtanulási és munkalehetőségek, nyelvkönyvek és egyéb nyelvtanulást segítő anyagok, nyelvvizsgák, vizsgahelyek és próbavizsgák, online nyelvtanulási lehetőségek, bemutató nyelvórák ,nyelvtanulást segítő módszerek, ismertető előadások nyelvvizsgákról. Bővebb info a www.nyelvparade.hu oldalon.
2012. szeptember 7.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?