Ösztöndíjprogram közép-európai vezetőjelöltek számára

A Robert Bosch Alapítvány a vállalatokhoz kötődő, politikailag független, nagy alapítványok egyike Németországban. Az Alapítvány programjaival és projektjeivel a közjót szolgálja, valamint hozzá kíván járulni a nemzetközi kapcsolatok javításához, ezért idén is meghirdeti ösztöndíjprogramját.

A Carl Friedrich Goerdeler Kollégium ösztöndíjprogramját nyolcadik alkalommal írja ki elsősorban Közép-Európa közigazgatási, a közigazgatáshoz közel álló, valamint a társadalmilag releváns feladatokat ellátó intézmények, vállalatok, non-profit szervezetek szakemberei részére.

Az ösztöndíjprogram olyan fiatal, magyarországi, lengyelországi, csehországi, szlovákiai, valamint az idei évtől kezdve romániai és bulgáriai vezetőjelölteket támogat, akik a német közigazgatásban, közintézményekben vagy partnervállalatoknál szeretnének munkatapasztalatot szerezni, és vezetői pozíciót céloznak meg, illetve már vezetői pozícióban dolgoznak saját országukban.

A program keretében évente 25, átlagon felüli tehetségű fiatal szakember nyer meghívást az említett országokból egy kilenc hónapos németországi tartózkodásra. Miközben az ösztöndíjasok a német szövetségi, tartományi és helyi hivatalokban vagy akár a magánszektor intézményeiben dolgoznak, intenzív interkulturális tapasztalatok alapján ismerik meg Németországot. A munka jellegét és helyét az Alapítvány igyekszik az ösztöndíjasok elképzelései és elvárásai szerint megtervezni és kialakítani.

A 2008/2009-as évre szóló pályázatok beadási határideje 2007. december 7.

A Robert Bosch Alapítvány Budapesten is létrehozott egy kapcsolattartó irodát, amely egyrészt kérdései esetén készséggel áll rendelkezésre, másrészt a magyarországi pályázatok befogadását is lebonyolítja.

A kapcsolattartó iroda és a program koordinálásával megbízott személy címe a következő:

Collegium Budapest
Carl Friedrich Goerdeler-Kolleg der Robert Bosch Stiftung
Varagya Szilvia
1014-Budapest
Szentháromság u. 2.
[email protected]
tel.: (06)1-22 48-303
www.goerdeler-kolleg.de
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új esély a munkaerőpiacon: több mint 26 milliárdból támogatják a roma nők foglalkoztatását

Budapesten elindult a 26,9 milliárd forintos, uniós támogatásból megvalósuló “Nő az esély” program, amelynek célja, hogy valós munkaerőpiaci... Teljes cikk

Ismét keresik az Év Fiatal Vállalkozóját

A Fiatal Vállalkozók Országos Szövetsége idén is elindította az “Év fiatal vállalkozója” díj pályázatát, amelynek célja, hogy elismerje... Teljes cikk