Rengeteg jövedelmet vallottak be Győr megyében
Mintegy 400 milliárd forintnyi tavalyi jövedelmet vallottak be a Győr-Moson-Sopron megyei adózók - közölte a Nemzeti Adó- és Vámhivatal megyei igazgatója.
Az összevont jövedelmek zömét, 90,6 százalékát adó munkaviszonyból származó bérjövedelmek a 4,1 százalékos országos átlaggal szemben Győr-Moson-Sopronban 5,9 százalékkal növekedtek.
A megyei átlagbér tavaly 158,2 ezer forint volt, ami 4,4 százalékkal, azaz 6700 forinttal haladja meg az egy évvel korábbit - közölte Horváth Szabolcs, megemlítve, hogy ez a mutató már csak 600 forinttal alacsonyabb a főváros által igencsak felhúzott országos átlagnál.
Az igazgató szólt arról is, hogy a megyei átlagos összevont jövedelem alig 300 forinttal marad el a 155,8 ezres országos átlagtól, ezzel az előző évihez hasonlóan az országos tabella ötödik helye Győr-Moson-Soproné. A 214,3 ezer bevallás szinte pontosan ugyanannyi, mint 2011-ben, ezen belül azonban mintegy ezerrel nőtt az önadózók száma.
Horváth Szabolcs megemlítette azt is: a megyében a legmagasabb tavalyi összevont jövedelem 115 millió forint volt, a második ettől alig kétmillióval maradt el. Mindkét adózó cégvezetőként, munkaviszonyból szerezte jövedelmét. Az ingatlanhasznosításból bevételre szert tevő harmadik helyezett 102 milliós jövedelmet vallott be.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A fiatalok elsősorban nagyobb egyszeri kiadásokra használják a munkáshitelt a K&H tapasztalatai szerint. Teljes cikk
Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk
Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
- Durva szigorítás jön a lakáshitelekre: aki nem siet, több milliót bukhat januártól 2 hónapja
- Megérkeztek a friss adatok: ők élnek a legjobban Magyarországon 2 hónapja
- Felmérés: ez a korosztály érezte a legnagyobb lassulást a béremelések terén 2 hónapja
- Relatív jövedelmi szegénységi arány korcsoportok szerint 3 hónapja
- 2026-tól új szabályok a végrehajtási eljárásokban 4 hónapja
- Nyugdíjas és nyugdíjkorhatárhoz közeli munkavállalók munkaviszonyának jogszerű megszüntetése 5 hónapja
- Az egy órára jutó munkajövedelem változása az EU-ban - grafikon 6 hónapja
- Hova fordulhatok, ha a munkaviszony megszűnt, de nem kapok meg semmilyen dokumentumot? 6 hónapja
- 37 év munkával: ennyit dolgozik egy átlagos magyar élete során 6 hónapja
- Így emelkedtek a megélhetési költségek a középkorú magyarok szerint 6 hónapja
- Így kaphat hitelt egy pályakezdő 7 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa