Szócska: 2002 óta látható volt, hogy orvoshiány fenyeget
Szócska Miklós egészségügyért felelős államtitkár szerint már 2002 óta látható volt, hogy ha nem javítanak az egészségügyi dolgozók helyzetén, egyre nagyobb lesz az elégedetlenség, ezzel együtt az orvoshiány.
Látja a helyzet súlyosságát, tudja, hogy szükség van a bérek rendezésére, és megtesz minden tőle telhetőt érte - mondta az államtitkár, hozzátéve, hogy a tárcánál dolgoznak olyan forrásteremtési lehetőségeken is, mint a hamburgeradóként ismertté vált népegészségügyi termékdíj terve.
Az államtitkár elmondta, a kormányban folyamatosan tárgyalnak az egészségügy finanszírozásának kérdéseiről, és - mint mondta - dolgozik azon, hogy a politikai és gazdasági döntéshozókat meggyőzze, kezeljék prioritásként az egészségügyet. Emellett ismét felhívta a figyelmet arra, hogy a bérezés mellett számos egyéb tényező van, amely az orvosok elégedettségén javíthat - például a lakhatásuk megkönnyítése -, azok viszont nem az ő hatáskörébe tartoznak.
A Változás előtt az egészségügy című csütörtöki budapesti konferencián arra figyelmeztettek a szakma képviselői, hogy az orvosok egyre elégedetlenebbek, az egészségügyben a feszültség kezelhetetlenné vált. Ha nem sikerül megfordítani az orvosok elvándorlásának tendenciáját, már jövőre sem lesz elég orvos, 2013 végére pedig akkora lehet a hiány, hogy működésképtelenné válik az egészségügy.
Papp Magor, a Magyar Rezidensszövetség elnöke a rendezvényen arról beszélt, hogy az orvosok körében eddig soha nem látott mértékű az elkeseredettség, de emellett az elszántság is. Mint mondta, folyamatosan egyeztetnek, igyekeznek felmérni a kitörési pontokat.
Ugyanott Banai Péter, a Nemzetgazdasági Minisztérium költségvetésért felelős helyettes államtitkára azt mondta: jelenleg adósságra nagyjából annyit költ az állam, mint az egészségügyre. Leszögezte: "az egészségügy kiadásait nem lehet elszakítani az államháztartás egészének helyzetétől".
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Megszületett a megállapodás a 2026. évi bérfejlesztésről a Magyar Posta és a Postás Szakszervezet között, a kétéves bérmegállapodásban a 2026.... Teljes cikk
80 ezer fegyveres kapja meg az összeget. Teljes cikk
Különböző jelentések szerint az AI egyre szélesebb körű alkalmazása ellenére a bizalomhiány továbbra is problémát jelent, különösen a HR-folyamatok terén. Teljes cikk
- Felmérés: az egészségügyben továbbra is fennáll a nemek közötti bérszakadék 5 napja
- 300 órás hónapok, valódi béremelés nélkül – így élnek az ápolók Magyarországon 4 hete
- Hogyan válasszunk irodai forgószéket - HR- és vezetői szempontok 4 hete
- A dolgozó orvosok száma korcsoport szerint - grafikon 1 hónapja
- Bőrgyógyászat: több mint bőrproblémák 1 hónapja
- Gyors, egyszerűen elérhető munkaerő: szerb munkavállalók a magyar munkaerőpiacon 2 hónapja
- 5 milliós fizetésért toboroznak magyar mentősöket Csádba 2 hónapja
- Fontos változás az egészségügyben: egyszerűbb lett a nyugdíj melletti munkavégzés 4 hónapja
- "Gondoskodó szülőként" kell bánni a külföldi munkavállalókkal 5 hónapja
- A tízezer lakosra jutó betöltött védőnői állások száma hazánkban 6 hónapja
- A dolgozó orvosok száma a tíz leggyakoribb szakképesítés szerint - grafikon 6 hónapja

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig