Tízezer megváltozott munkaképességű ember fejezte be a rehabilitációs programot
A megváltozott munkaképességűek rehabilitációját és foglalkoztatását segítő országos programba közel 15 ezer embert vontak be, közülük 10 072-en fejezték be az egyéni programot, és 180 nappal később 3323 ember állt munkaviszonyban - ismertette a program eredményeit Nemzetgazdasági Minisztérium témafelelőse kedden Tatán, a megyei projektzáró rendezvényen.
A projektre 15,3 milliárd forint forrás állt rendelkezésre, 2013 február elejéig a támogatási összeg 77 százalékát fizették ki, a hónap végére az érték eléri a nyolcvan százalékot - tette hozzá.
A rehabilitációba bevontak közül közel 12 ezer ember kapott bérjellegű támogatást, képzési támogatásban mintegy 10 ezer fő részesült. A bevont ügyfelek körében legnagyobb igény a mentori segítségnyújtásra, a rehabilitációs tanácsadásra, a munkaerő-piaci és foglalkoztatási információk átadására és munkaközvetítésre mutatkozott.
A képzések közül legtöbben az ECDL tanfolyamot, vagyis a számítógép-kezelői ismereteket, az angol alapszintű képzést és a biztonságiőr-tanfolyamot választották.
A Komárom-Esztergom Megyei Munkaügyi Központ igazgatója, Pákozdi Szabolcs elmondta, a megyében 456 főt vontak be a rehabilitációba, 319-en sikeresen befejezték a programot, 180 nap eltelte után pedig 87 fő állt munkaviszonyban.
A kezdeményezéshez a megyében 154 munkáltató csatlakozott és 335 embernek biztosítottak munkahelyet. A munkaadók a foglalkoztatáshoz bér- és járuléktámogatást kaptak - tette hozzá.
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Egy friss kutatás szerint minden 10 órányi, az AI-nak köszönhető hatékonyságnövekedés után közel négy óra veszik el a tartalom javításával.... Teljes cikk
Két lépcsőben emelkedik a dolgozók bére. Teljes cikk
A NAV munkatársai január végétől számos helyszínen ellenőriznek. Többek között az alkalmazottak bejelentését vizsgálják majd. Teljes cikk
- HR Tehetségek 2025: Bacsó György 2 hónapja
- Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre 2 hónapja
- Mi alapján kaphatok megváltozott munkaképességűként több ellátást? 3 hónapja
- Ezért foglalkoztass megváltozott munkaképességű kollégát 5 hónapja
- Így foglalkoztass megváltozott munkaképességű munkatársat: kihívásokból előnyök 5 hónapja
- Nyugdíj: lehet-e szerezni szolgálati időt megváltozott munkaképességűként? 5 hónapja
- A nyugdíjban és egyéb ellátásban részesülők megoszlása az ellátás típusa szerint - grafikon 5 hónapja
- Álláskeresés, munkakeresés: mit tegyél, ha elveszítetted a munkád 6 hónapja
- Valódi befogadás? Miért nem elég egy rámpa? 7 hónapja
- Még várják a jelentkezőket a Nyári diákmunka programra 7 hónapja
- Nem hátrány, hanem kiindulópont: álláskeresés megváltozott munkaképességgel 7 hónapja

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig