Túristvándi: munkahelyteremtés szociális szövetkezettel
Szociális szövetkezet alakult az elhelyezkedési nehézségekkel küzdő helyi munkavállalók foglalkoztatására Túristvándiban - közölte Lakatosné Sira Magdolna, a Szabolcs-Szatmár-Bereg megyei település polgármestere egy nyíregyházi konferencián szerdán.
Az önkormányzati vezető megemlítette, hogy a község a szociális földprogramban is teremt munkát rászorulóknak, akik a helyhatóság öt hektáros területén uborka-termesztéssel foglalkoznak nyaranta. Emellett működtetnek egy, a turistáknak ajándéktárgyakat készítő kis üzemet is. A nyíregyházi tanácskozáson, amelyen a mezőgazdaság szociális foglalkoztatási lehetőségeiről volt szó, Lakatos József, Tiszaadony polgármestere arról adott tájékoztatást, hogy a beregi községben az önkormányzat 1999-ben közösségi állattenyésztési rendszert alakított ki a szociálisan rászorultak munkához juttatására, illetve sajtüzemet hozott létre. Az utóbbit korszerűsítették, s az európai követelményeknek is megfelelő termelőhelyen készítik a kecskesajtot, gomolyát és túrót, amelyekhez a családokhoz tartásra kihelyezett állatok adják a tejet.
Sztojka Zoltán, Rozsály polgármestere arról szólt, hogy a 800 lakosú községben az önkormányzat 85 hektáros területén ad növény- és gyümölcstermesztéssel, valamint állattenyésztéssel munkát az állást keresőknek. A helyhatóság a mezőgazdasági munkákhoz teljes gépparkkal rendelkezik, s foglalkoztatottak ellátják a falurendezési, köztisztasági, közintézmény-fenntartási munkálatokat is.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Az elbocsátott munkavállalók nem kaptak előzetes tájékoztatást a leépítésről. Teljes cikk
20 év alatt 81 százalékkal nőtt a magas vérnyomás előfordulása. A magyar férfiak életük 85, míg a nők 81 százalékát élik le egészségesen. Teljes cikk
Egy friss kutatás szerint az álláskeresők is egyre frusztráltabbak a bonyolult felvételi folyamatok és a hosszadalmas pályázati eljárások miatt. Teljes cikk
- Jó hír a kismamáknak: többen léphetnek be a szövetkezetekbe januártól 6 napja
- Humanoid robot rúgta fel a vezérigazgatót – ilyen munkaerő jön a kínai gyárakból 7 napja
- Meglepő álláshirdetések, valódi történetek – a CIB Bank válasza a munkaerőpiaci kihívásokra 7 napja
- Gyorsan avuló készségek, relevanciavesztéstől való félelem 2 hete
- Hullámvölgyben az autóipar: több száz munkahelyet számolnak fel 2 hete
- The show must go on! 3 hete
- Kényelmesebb iroda, hatékonyabb munka - Praktikus tippek mindennapokra 3 hete
- Mennyiség helyett minőség - Ezek a jó állás titkai az amerikai munkavállalók szerint 3 hete
- Miért fontosabb a környezet, mint gondolnád? 3 hete
- "Nem hirtelen vágtam el a köldökzsinórt" - Hogyan segít a kismama-szövetkezet visszatérni a munka világába? 3 hete
- Tanulmány: nem elég befogadóak a céges csapatépítő programok? 3 hete
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja