Megjelent: 14 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Új Mt: az egészségügyi dolgozók kivételek?

Bár az új Munka törvénykönyve szerint júliustól a munkavállalónak a munkáltatót ért teljes kárt meg kell fizetnie súlyos gondatlanság esetén, az egészségügyisek ez alól kivételt képeznek - írja a Világgazdaság.

Az egészségügyi dolgozóktól csak legfeljebb négyhavi munkabért vonnának le. Már ha a súlyos gondatlan károkozás "egészségügyi tevékenység" során történt, és károsultja a beteg - adja hírül a Világgazdaság.

Simon Tamás, műhibaperes ügyvéd, biztosítási szakjogász szerint ez lenne az egyetlen szakma, amire az új Mt. nem vonatkozna teljes egészében, amelynek semmilyen jogi indoka nincs.

Ha a parlament a jövő héten elfogadja az úgynevezett "egészségügyi salátatörvényt", úgy a jövőben is csak a szándékos károkozás esetén lehet majd a megítélt kártérítést teljes mértékben behajtani a munkavállalón.

Világgazdaság

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér. Részletek Jegyek
2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én! Részletek Jegyek