Megjelent: 15 éve
Frissítve: 15 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Újabb ötlet az EU-tól: egyszerre menjen nyugdíjba a férfi és a nő

A felosztó-kirovó rendszereken egyre nő a nyomás az elöregedés miatt. A megoldás az Európai Bizottság (EB) szerint egyértelmű: többeknek kell hosszabb ideig dolgozniuk. Több javaslatot megfogalmaztak, ezek között szerepel a nők és a férfiak nyugdíjkorhatárának egyenlővé tétele is - adja hírül az MTI alapján a Világgazdaság.

Az EB több olyan lépést ismertet, amelyekkel biztosítható a rendszer fenntarthatósága, nem erodálja az uniós gazdaság versenyképességét, megőrzi a nyugdíjak értékét, és nem veszélyezteti a költségvetési egyensúlyt. A megoldások között szerepel a nyugdíjjogosultság magasabb szolgálati időhöz kötése, a nyugdíjak szintjének a várható élettartamhoz, vagy a nyugdíjalap egyenlegéhez kötése valamint nők és a férfiak nyugdíjkorhatárának egyenlővé tétele is.

MTI Eco/Világgazdaság

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én! Részletek Jegyek