kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 15 éve

Uniós forrásból fejleszthetnek budapesti szakképző intézmények

Három budapesti szakképző intézmény egyenként mintegy 900 millió forintos európai uniós támogatásból fejlesztheti infrastruktúráját; az erről szóló támogatási szerződéseket szerdán írták alá Budapesten.

images

A Közép-magyarországi Operatív Program "A szakképzés és felnőttképzés infrastruktúrájának átalakítása" elnevezésű pályázatán három térségi integrált szakképző központ (tiszk) összesen 2,65 milliárd forint támogatást nyert. A Szily Kálmán (közlekedési és gépipari), az Ybl Miklós (építőipari) és a Petrik Lajos (vegyipari) térségi integrált szakképző központ (TISZK) a pénzből elsősorban új, csúcstechnológiai eszközökkel felszerelt tanműhelyeket, vizsgaközpontot, valamint szakmai közösségi teret alakít ki. Az uniós forrás olyan fontos szempontok érvényesítését is lehetővé teszi, mint az esélyegyenlőség, a hátrányos helyzetűek felzárkóztatása és munkához juttatása, valamint az élethosszig tartó tanulás elve.

Horváth Csaba, a főváros oktatásügyekért felelős főpolgármester-helyettese elmondta, hogy Budapest válasza a válságra a szakképzésbe való befektetés; az eddig nyertes pályázatoknak köszönhetően 8,4 milliárd forint uniós forrásból újulhat meg a fővárosi szakképzés szakmai-módszertani munkája és infrastruktúrája. Budapesten 2006-ban határozták el a szakképzési rendszer átalakítását. A "Korszerű szakképzés - biztos pályakezdés" elnevezésű program keretében a fővárosi közgyűlés 2007 novemberi döntése alapján 12 TISZK köré szervezik a szakképzést. A program célja, hogy létrehozzák a munkaerőpiac által elvárt szakképzési modellt - mondta el Horváth Csaba. Az ünnepélyes aláíráson részt vett Varju László, a Nemzeti Fejlesztési és Gazdasági Minisztérium államtitkára, aki elmondta: a kormány számára rendkívül fontos a szakképzés és a munkaerő-piaci esélyek javítása a válságban.

Simon Gábor, a Szociális és Munkaügyi Minisztérium államtitkára az aláírás előtt hangsúlyozta: a tudás akkor versenyképes, ha a piac is annak ítéli. Ezért nincs könnyű helyzetben az, aki ma szakmát akar választani, hiszen a gazdaság igényei napról napra változnak, és egy gyorsan változó munkapiaci környezetbe kell beilleszkedni. A szakképző központok és a támogatásból végrehajtott fejlesztések lehetővé teszik, hogy a versenyképes tudást megfelelő környezetben lehessen elsajátítani - tette hozzá. Magyarországon a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Intézet eddig 72 integrált szakképző központot akkreditált, ahol összesen 200 ezer diák tanul. Ez az iskolarendszerű szakképzésben tanulóknak közel felét jelenti - mondta Simon Gábor. A jövőben további 20-30 TISZK megalakulására számítanak, az erre vonatkozó pályázatok kiírása már folyamatban van.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Csak a magyar fiatalok 20 százaléka érzi, hogy stabil a munkahelye

Kisebbségben vannak azok, akik úgy érzik, megbecsülik őket. Teljes cikk

KSH: 9.9 százalékkal nőtt a reálkereset egy év alatt

A nettó kereset mediánértéke 340 700 forint volt. Teljes cikk

Szakemberhiány miatt szünetel több vizsgálat az Oroszlányi Szakrendelőben

A rendelőben több osztályon is szünetelni fog az ellátás az átmeneti szakemberhiány miatt. Teljes cikk