Vezetői adójóváírás: nincs kizárva

Amennyiben egy társaság vezető tisztségviselőjét e feladattal munkaviszony keretében bízzák meg, a személyi jövedelemadóról szóló törvény szempontjából az ezzel kapcsolatos díjazásra és juttatásokra a munkaviszonyból származó jövedelemre, illetve a munkáltató által adható juttatásokra megfogalmazott szabályokat kell alkalmazni.

Így az APEH e tárgyban közzétett tájékoztatója szerint a vezető tisztségviselő díjazása bérnek minősül, azaz az egyéb feltételek megvalósulása esetén érvényesíthető rá az adójóváírás.

Továbbá a munkavállalóra vonatkozó szabályok szerint részesülhet minden olyan adómentes vagy a munkáltatónál adóköteles juttatásban, amelynek biztosítását a munkáltató számára az szja-törvény lehetővé teszi - olvasható az adóhatóság honlapján.