A Jobbik azt kéri fizessék ki a rendőrök túlóráját

A Jobbik azt kéri a kormánytól pénzben, ne szabadidőben váltsák meg a rendőri túlszolgálatot, a testületben a béreket pedig kezdjék a nyugati életszínvonallal összhangban emelni - írja az MTI.

Varga-Damm Andrea, a Jobbik országgyűlési képviselője kiemelte: ő is, pártja is a napi nyolc óra munka pártján áll, és egyetlen kormányzat sem élhet vissza azzal, hogy Magyarországon a köz szolgálatában felelősségteljes, szorgalmas, állhatatos emberek dolgoznak.

Szerinte bizonytalanságot okoz a rendőrök között, hogy elkezdődött olyan szabályok bevezetése, amelyek szerint csupán egy adott kereten belül ellentételeznék pénzzel a túlszolgálatot, utána viszont szabadidőt adnának ki.

Hangsúlyozta: a rendőri szervezeten belül nagy a fluktuáció, nehéz fiatalokat bevonni, aminek egyik oka az alacsony bérezés, ugyanakkor ez a 45 ezer fős testület garantálja Magyarország biztonságát.

Varga-Damm Andrea kiemelte: a plusz ráfordítás kezdetben jelentős költséget jelentene a költségvetésnek, ugyanakkor ennek kétötöde hónapokon belül visszakerülne a büdzsébe adók, járulékok formájában, miközben ezek a források növelnék a hazai fogyasztást. Ezt a forrást elő lehetne teremteni bizonyos, nem a közt szolgáló presztízsberuházások árából - jegyezte meg.

MTI
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Hogyan hangoljuk össze az X, Y, Z és alfa generáció elvárásait a munkahelyen?

Hogyan tudják összehangolni a vállalatnál a különböző generációk elvárásait, igényeit? HR Szubjektív rovatunkban Lambert Andrea, a Maxon Motor... Teljes cikk

A vezetés nem jutalom, hanem szakma: a mikromenedzsment nem HIBA, hanem HIÁNY

A vezetés nem valami jól megérdemelt jutalom, hanem szakma. Minek a megnyilvánulása a mikromenedzsment, amikor egy vezető mindent egy kézben akar... Teljes cikk

Próbaidő: munkavállaló hosszabbítaná, munkáltató elengedné?

A munkavállalók rettegték, az érdekképviseletek támadták, a munkáltatók visszaéltek vele –sommásan talán így lehetne leginkább jellemezni a... Teljes cikk