kapubanner for mobile
Megjelent: 1 hónapja

A közvetlen kapcsolatból munkakapcsolat lett - ezért válnak szét Milák Kristóf és edzője útjai

A szombat este 100 méter pillangón olimpiai aranyérmet nyerő Milák Kristófot 2021 szeptembere óta edzette Virth Balázs. A közös munkát az úszó kérésére kezdték meg. Az edző, aki Milák mellett korábban a szintén olimpiai bajnok Gyurta Dániellel is dolgozott, most elköszön tanítványától. Ennek okairól a Nemzeti Sportnak nyilatkozott.

A közvetlen kapcsolatból munkakapcsolat lett-

Kristóf felkészítését 2021 szeptemberében vettem át az ő kérésére – mondta el a Nemzeti Sportnak Virth Balázs edző. – Az volt a célom, hogy Selmeci Attila kiváló munkáját folytassam, és Kristóf pályafutását a már bevált rendszerben, hasonló módszerekkel vigyem tovább, és az, hogy az olimpiai ciklust veretlenül zárjuk. Azt, hogy ez működhet, az őszinte kommunikációra, a partneri kapcsolatra alapoztuk. Virth Balázs szavaiból azonban kiderül, hogy időközben eltávolodtak egymástól. 

"Az egymást segítő, közvetlen kapcsolatunkból edző-versenyző kapcsolat lett. A klasszikus értelemben vett munkakapcsolat, amelyben egyikünk sem érezte jól magát."

A Nemzeti Sport kérdésére, hogy lát-e esélyt arra, hogy javuljon a köztük lévő viszony, Virth Balázs annyit válaszolt: "Pep Guardiola azt mondta Lionel Messiről: szerencsés vagyok, hogy abban a korban élek, amikor ő, és kiváltságosnak érzem magam, hogy az edzője lehettem. Kristóf zseni, korszakos úszó. A legfontosabb az, hogy visszatérjen az úszás szeretete, ez kell ahhoz, hogy a pályafutása folytatódjon. Ám úgy érzem, ehhez új impulzusokra és új edzőre van szüksége."

A Honvéd 24 éves világklasszisa három éve Tokióban 200 méter pillangón nyert és 100 méteren ezüstérmes volt, most Párizsban ennek a fordítottját csinálta meg, és Darnyi Tamás, valamint Egerszegi Krisztina utána a harmadik magyar úszó lett, aki két különböző olimpián is a dobogó legfelső fokán állt.

Olimpia 2024: Vezetői tízpróba

fotó: MTI

  • 2024.09.19PANNON HR KONFERENCIA 2024. Hagyományos őszi Pannon HR Konferenciánkon, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal, izgalmas kerekasztal beszélgetésekkel készülünk. Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.09.26recruiTECH BLUE konferencia A BLUE konferencia azoknak a kékgalléros toborzásban és foglalkoztatásban érintett HR vezetőknek, toborzási szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a céljaikért a munkaerőpiacon. Gyere el és tanuljuk, fejlődjünk közösen!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.11.13Mérlegen a hibrid munkavégzés - Trendek és vállalati jó gyakorlatok a távmunka új korszakában Az esemény célja, hogy összehozza a különböző iparágak vezetőit, legjobb vállalati gyakorlatait, hogy megosszák gondolataikat és megvitassák a rugalmas foglalkoztatás jövőjét és annak vállalati kultúrákra gyakorolt hatásait, úgy mint a távmunka transzformációja, új innovációk és a mesterséges intelligencia hatásai, munkavállalói preferenciák, jogi megoldások, hatékonysági kérdések távolról, valamint vezetői kihívások és vállalati stratégiák a hibrid munka világában.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Mi az állandó fáradtság oka? - itt a magyarázat és a segítség

Számos oka lehet az állandó fáradtságérzetnek, ami még még akkor is jelentkezhet, ha sokat aludtunk. A jó hír, hogy sok esetben orvosolható a... Teljes cikk

A nyári szünet véget ért, de a kánikulának nem látszik a vége

Szeptember első hetében is napos, száraz, meleg idő várható 32-37 Celsius-fok közötti csúcshőmérséklettel, és csak elvétve fordulhat elő zápor,... Teljes cikk

Céges ajándékok: kisértékű, adóoptimalizált ötletek

A céges ajándékozás egyre népszerűbb módja annak, hogy a munkavállalókat motiváljuk és elismerjük a munkájukat, valamint partnereinket is... Teljes cikk