Ahol több a távmunka, ott több gyerek születik - állítja egy kutatás

Több gyerek születik ott, ahol elérhető a távmunka

A távmunka és a gyerekvállalás között egyértelmű kapcsolatot talált egy 38 országra kiterjedő friss kutatás, melyről az Euronews számol be. Az eredmények szerint azoknál a pároknál, ahol legalább heti egy napot otthonról dolgoznak, magasabb a teljes – vagyis a már megszületett és a tervezett – gyermekszám.

A vizsgálat szerint, ha mindkét partner él a home office lehetőségével, átlagosan 0,32 gyermekkel magasabb a várható gyermekszám, mint azoknál, akik kizárólag munkahelyi vagy ügyféloldali jelenléttel dolgoznak. Az Egyesült Államokban ez a különbség még nagyobb, 0,45 gyermek.

Mit jelent a „teljes termékenység” a kutatásban?

A kutatás a teljes termékenység mutatót használja, amely magában foglalja a már megszületett gyermekeket és a jövőre vonatkozó gyermekvállalási terveket is.

A felmérés 20 és 45 év közötti, aktívan dolgozó felnőttekre terjedt ki, vagyis olyanokra, akik a vizsgálatot megelőző héten végeztek fizetett munkát.

Mennyivel nő a gyerekszám a home office hatására?

A számok jól mutatják a különbségeket:

• Ha egyik partner sem dolgozik otthonról, az átlagos gyermekszám 2,26
• Ha a nő legalább heti egy napot home office-ban dolgozik, ez 2,48-ra nő
• Ha mindkét partner él a lehetőséggel, az érték 2,58

Amennyiben csak a férfi dolgozik otthonról, a növekedés kisebb mértékű, 2,36 gyermekre emelkedik az átlag.

Mi magyarázza a távmunka és a gyerekvállalás kapcsolatát?

A kutatók három lehetséges magyarázatot azonosítottak:

• A távmunka megkönnyíti a gyermeknevelés és a munkavégzés összehangolását, ezért a párok több gyermeket vállalnak
• A gyermeket tervező vagy nevelő családok tudatosan keresik a rugalmas, otthoni munkát kínáló állásokat
• A távmunka elérhetősége bővíti a „családbarát” munkahelyekhez való hozzáférést, ami hosszabb távon növeli a gyermekvállalást

A kutatás szerint mindhárom tényező hozzájárulhat a megfigyelt összefüggéshez.

A járvány előtt és után is megfigyelhető a hatás

Az elemzés kimutatta, hogy a kapcsolat nemcsak a COVID–19 utáni időszakban érvényesül. Már a 2017–2019 közötti években is hasonló mintázat volt megfigyelhető, és ez a tendencia 2023–2025 között is fennmaradt.

Országonként eltérő hatások a távmunka aránya miatt

A kutatás szerint az országok közötti különbségek főként abból adódnak, hogy mennyire elterjedt a távmunka.

A 20–45 éves dolgozók körében a heti legalább egy napot otthonról dolgozók aránya jelentősen eltér:

• Japánban 21 százalék
• Vietnámban 60 százalék

Európában általában alacsonyabb a távmunka aránya, míg az Egyesült Királyság kiemelkedik: 54 százalékkal a kontinens élén áll, és globálisan is a harmadik helyen.

Országos szinten is hatással lehet a születésszámra

A kutatás szerint ha egy országban nő a távmunka aránya, az érdemben befolyásolhatja a születések számát. A becslések alapján, ha más országok elérnék az Egyesült Államok, az Egyesült Királyság vagy Kanada távmunka-szintjét, az jelentős mértékben növelhetné a termékenységi rátát.

Az Egyesült Államokban a számítások szerint a távmunka a teljes termékenység 8,1 százalékát adhatja, ami 2024-ben mintegy 291 ezer születésnek felel meg.

Nem mindenkinél működik ugyanúgy a távmunka

A kutatás arra is figyelmeztet, hogy a távmunka iránti igény és annak megvalósíthatósága jelentősen eltér az egyes munkavállalók, munkakörök és szervezetek között.

Éppen ezért az egységes, mindenki számára kötelező munkaszervezési megoldások – legyen szó teljes irodai jelenlétről vagy teljes távmunkáról – ronthatják a munkavállalói elégedettséget és a termelékenységet.

A rugalmas munkavégzés más csoportoknak is előnyös

Egy brit parlamenti jelentés szerint a távmunka és a hibrid munkavégzés nemcsak a gyermekvállalásra lehet hatással, hanem a foglalkoztatottságot is növelheti.

Különösen sokat profitálhatnak belőle a szülők, a gondozási feladatokat ellátók, valamint a fogyatékossággal élő munkavállalók, akik számára a rugalmas munkavégzés nagyobb esélyt teremt a munkaerőpiacon való részvételre.

Az olajárak emelkedése miatt visszatérhet a tömeges home office?

- olvassa el korábbi cikkünket! 

kép: freepik