Emelkedne a diplomás gyed időtartama
Az Emberi Erőforrások Minisztériuma módosítana egyes családtámogatási tárgyú törvények szabályain, ez érintené a diplomás gyed-et is - írja az adózóna.
Az EMMI részanyag tervezetéből kiderül, hogy a jelenlegi egyről két évre nőne a diplomás gyed időtartama - írják.
A diplomás gyednek jelenleg egyebek között az a feltétele, hogy a szülő a gyermek születését megelőzően két éven beül államilag elismert felsőoktatási intézményben magyar nyelvű nappali képzésben legalább két félév aktív hallgatói jogviszonnyal rendelkezzen.
A diplomás gyed összege a felsőfokú képzésben részt vevő számára a jogosultság első napján érvényes minimálbér (jelenleg 127 500 forint), mesterképzés esetén pedig a garantált bérminimum (jelenleg 161 ezer forint) 70 százaléka.
adózóna
A diplomás gyednek jelenleg egyebek között az a feltétele, hogy a szülő a gyermek születését megelőzően két éven beül államilag elismert felsőoktatási intézményben magyar nyelvű nappali képzésben legalább két félév aktív hallgatói jogviszonnyal rendelkezzen.
A diplomás gyed összege a felsőfokú képzésben részt vevő számára a jogosultság első napján érvényes minimálbér (jelenleg 127 500 forint), mesterképzés esetén pedig a garantált bérminimum (jelenleg 161 ezer forint) 70 százaléka.
adózóna
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. Részletek Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
További cikkek
Elfogynak a dolgozók Magyarországon? Durva számok a 2026-os munkaerőpiacról
A magyar munkaerőpiac 2026-ra jelentős átalakulás előtt áll – derült ki a Magyar Közgazdasági Társaság Munkaügyi Szakosztályának évindító... Teljes cikk
Befagyott álláspiac: enyhülés vagy újabb jégkorszak vár ránk 2026-ban?
Hónapok óta alig mozdul a munkaerőpiac: kevés az új felvétel, ritkák az elbocsátások, a döntéseket pedig általános bizonytalanság bénítja.... Teljes cikk
Több tízezerrel kevesebben dolgoznak Magyarországon – a férfiaknál drámai a csökkenés
2025 novemberében a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 637 ezer főt tett ki. A munkanélküliek száma 213 ezer fő, a... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Hogyan változnak jövőre a minimálbérhez kötött járadékok? 2 hónapja
- Jó hír a kismamáknak: többen léphetnek be a szövetkezetekbe januártól 2 hónapja
- Elképesztő, mi lett az új luxus: emberrel beszélni egy ügyfélszolgálaton 3 hónapja
- Pukkan az AI-lufi, jön a józanodás: mégis szükség lesz emberekre a munkahelyen? 3 hónapja
- Jön az emberi munkakvóta: törvény írhatja elő, mennyi embernek kell maradnia a robotok között 4 hónapja
- Dráma a munkaerőpiacon: soha nem volt ilyen nehéz friss diplomásként elhelyezkedni 4 hónapja
- Így változik a jövedelemadózás a háromgyermekes édesanyáknál - Itt vannak a részletek 4 hónapja
- Jön a háromgyermekes édesanyák személyi szja-mentessége, itt vannak a részletek 5 hónapja
- Ilyen támogatásokkal segítik az iskolakezdést a környező országokban 6 hónapja
- A Csok Plusz mellett is igényelhető az Otthon Start Program 6 hónapja
- Sokaknak meglepetés: így kell beleszámítani a felsőfokú tanulmányokat a nyugdíjba 6 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Ha egy kulcsszemély lemarad, az egész cég lemarad TIPP
- Változó bérköltségek és járulékszabályok - Amit a munkáltatóknak 2026-ban tudniuk kell TIPP
- Munkaerőpiac 2026. Új képességűek kerestetnek! TIPP
- Egy apró hiba, milliós bírság - ezekre figyelj külföldi munkavállaló alkalmazásakor TIPP
- Aki érti a fiatalokat, azé a jövő – minden, amit tudni érdemes a Pannon-Work kutatási összefoglalójában TIPP
Állások
- Szerelő munkakör
- Minőségügyi munkatárs
- Óvodapedagógus
- Adminisztrációs munkatárs
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Értékesítési vezető
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Elektródás hegesztő (2026. 01. 22)
- Mobil Értékesítési Szakértő (Vállalkozói) | Borsod-Abaúj-Zemplén Vármegye (2026. 01. 30)
- Budapesti szalon keres gyakorlott fodrász kollégát Budapest 11. kerület (2026. 01. 31)
- AWI hegesztő (2026. 02. 02)
- Csőszerelő (2026. 02. 02)
- Privát banki tanácsadó (2026. 02. 02)
Partnereink hírei
- Mire kell figyelni a hóvirág ültetésénél?
- Ezek a legjobb szobanövények penész ellen
- Majomfa szaporítása egyszerűen házilag, mutatjuk a trükköt
HR Blog oldalak
-
SzupervízióHub
Mi történik valójában egy Szupervízión?
5 mítosz, amit érdemes elfelejtened....
-
Munkajog
Mikor segít a Bérgarancia Alap az elmaradt munkabér kifizetésében?
Ha a munkáltató fizetésképtelenné válik, akkor a munkavállalókat is komoly hátrány érheti, hiszen akár jelentős munkabér...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Mikor lett az elérhetőség teljesítmény?
A digitális munkakörnyezetben észrevétlenül átalakult az, amit teljesítményként értelmezünk. A „dolgozom” sok esetben...
Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig