Ezekben az országokban vannak kitéve legjobban a szegénységi kockázatnak a fogyatékossággal élők
A szegénységi kockázatnak kitettek aránya a fogyatékossággal élő és azzal nem élő foglalkoztatottak körében 2023-ban.
Az EU országai közt Romániában a legmagasabb szegénységi kockázatnak kitettek aránya fogyatékossággal élő foglalkoztatottak körében. A második helyen Olaszország áll. Finnországban a legalacsonyabb ez az arány.
forrás: KSH
- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek 
Jegyek - 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket. Részletek Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek
Az üres álláshelyek betöltésének forrása lehet az úgynevezett potenciális munkaerő-tartalék, melyet a munkanélküliek, az alulfoglalkoztatottak, a... Teljes cikk
2024-ben az egy főre jutó ledolgozott órák száma 2023-hoz képest csökkent, és – a koronavírus-járványtól legjobban sújtott 2020-as évtől... Teljes cikk
Így alakult a munkanélküliségi ráta a férfiak k9rében az EU tagországaiban 2024-ben. Teljes cikk
- MEOSZ: a fogyatékossággal élő gyereket nevelő nők is részesüljenek szja-mentességben! 4 hónapja
- Támogatott lakhatási férőhelyek létesülnek Budapesten 7 hónapja
- A fogyatékossággal élők és azzal nem élők foglalkoztatási rátája közötti eltérés az EU országaiban 7 hónapja
- Nyugdíjasok tüntettek a szegénység ellen 10 hónapja
- A fogyatékossággal élők sportolását támogatták az Audi Hungaria munkatársai 10 hónapja
- Mit jelez, hogy több millió munkavállaló számára csak álom a nyaralás az EU-ban? 12 hónapja
- A magyar szülők harmada nem evett eleget az elmúlt két évben, hogy etetni tudja a gyermekét 1 éve
- Rétvári Bence: Megfeleződött a szegénységben élők aránya 1 éve
- EP: a zöld átállás során tekintettel kell lenni a nemek közötti egyenlőségre 1 éve
- Fülöp Attila: van százötvenezer jó példa fogyatékossággal élő munkavállalóval kötött szerződésre 2 éve
- Lakhatási szegénység: a magyar és a külföldi vendégmunkások egyaránt nehéz helyzetben vannak 2 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Green és red flagek az álláskeresésben – Mit keresnek ma a pályázók a kiválasztási folyamatban? TIPP
- Szülői szemmel - a diákmunka lehetőségei és előnyei TIPP
- Befektetés az egészségbe: amikor a mozgás és a mentális jóllét a munkáltatónak is megtérül TIPP
- Nem tréning – kihívás: így válik a nyelvtanulás önjáróvá a nyári hónapokban is TIPP
Állások
- Könyvelő
- Festő, Hőszigetelő
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Sofőr
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Hálózatfejlesztési vezető, üzletkötő
- Szerviztechnikus
- Állványozó munkás (2025. 06. 25)
- SÉF ÉS SZAKÁCS (2025. 06. 27)
- Application Support Specialist (2025. 06. 30)
- finance manager (2025. 06. 30)
- Beszerző német és szlovák nyelvtudással (2025. 06. 30)
- Pályakezdő Építőmérnök (2025. 06. 30)
Partnereink hírei
- Miért nem virágzik a hortenzia? Ez lehet az oka
- Hogyan lehet a legtakarékosabban locsolni a kertet aszály idején?
- Muskátli öntözése: ezeket sokan elrontják
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Melyek a teljesítménybér legfontosabb tudnivalói?
A munkáltatók szívesen alkalmaznak teljesítménybért olyan munkakörök esetén, ahol a munkavállaló tevékenysége jól...
-
JobAngel
Sorozatgyilkos a vezetői karrierben: a mikromenedzsment
A mikromenedzsment működési mechanizmusai: hogyan mennek tönkre különböző vezetői karrierek az értelmetlen kontroll miatt,...
-
ArkhaDOME
A Paradoxon-elmélet és a csapatdinamika: Hogyan hozhatunk létre harmonikus, mégis sokoldalú csapatműködést?
A modern, gyorsan változó üzleti környezetben egyre fontosabb, hogy a csapatok ne csak hatékonyan működjenek együtt, hanem...
HR standup - Litkai Gergely: Személyzeti ügyek