kapubanner for mobile
Megjelent: 13 éve

Hajdú-Biharban a legfeketébb a munka

A magyarországi kistérségek közül a hajdúhadháziban a legmagasabb a rejtett lakossági jövedelmek aránya egy nemrég megjelent tanulmány szerint, írja a mon.hu. De ez nem egyértelműen negatív tendencia.

Dobogós helyet szerzett a derecske-létavértesi kistérség is, holtversenyben a baktalórántházi kistérséggel, ezek 37,3 százalékos feketemunka-részesedéssel követik a 37,9 százalékkal "büszkélkedő" hajdúhadházit, és előzik a bodrogközit (37,1 százalék). Azonban hiába tűnik annak, ezen eredmények nem egyértelműen csak negatívak: a legszegényebb térségek rajta sincsenek a lista elején, ezekben ugyanis lényegében még feketemunkára is csak igen korlátozottan van lehetőség - állítják a tanulmány szerzői, Bublik Bence és Tóth István János.

Álláspontjuk egybecseng Bakó Istvánnak, Derecske polgármesterének vélekedésével, aki elszomorítónak nevezte az adatokat. Szerinte nem öröm, hogy ilyen magas az arány, de van pozitív oldala is. Akik feketén dolgoznak, azok legalább dolgoznak, s remélhetőleg előbb-utóbb "fehér munkás" lesz belőlük.

Hazánkban a rejtett gazdaságból származó egy főre jutó éves jövedelem összege igen nagy szórást mutat, 60 és 440 ezer forint között mozog, aránya pedig országos átlagban 17-18 százalék, ami komoly javulás az 1990-es évekre jellemzően becsült 30-34 százalékhoz képest.
Az eltitkolt jövedelmek aránya a megye egyéb kistérségeiben, százalékban:
Balmazújvárosi 30,4
Berettyóújfalui 29,8
Hajdúböszörmény 28,7
Püspökladány 27,1
Polgári 24,8
Hajdúszoboszlói 22,8
Debreceni 18,3
A "legfehérebb" kistérségek:
Budaörsi 10,7
Paksi 10,2
Gárdonyi 9,1
Székesfehérvári 9,1
Dunakeszi 8,9
Csongrádi 8,8
Budapesti 5,5
Dunaújvárosi 4,4

Persze nagy hátrány a jogszerűen működő cégek számára a feketefoglalkoztatás. Egyrészt a legális bérek kevésbé versenyképesek azokkal szemben, akik "zsebbe" (is) adnak, másrészt a bérköltség a fehéren dolgoztató cégek termékeit drágítja is. És bár mindenki tisztában van azzal, hogy hosszú távon jobban megéri szabályos keretek közt dolgozni, a megélhetési nehézségek ezt az igényt gyakran felülírják.

Persze nehéz számolni a zsebbe kapott pénzek összegét. Csak egyéb adatokból becsülhető annak mértéke: a kutatás során számoltak többek között a kistérségek egy főre jutó háztartási villamosenergia-felhasználásával, vagy a személygépkocsi-ellátottsággal.

A tanulmány megállapítja, hogy ahol a legmagasabbak a bejelentett lakossági jövedelmek, ott a legalacsonyabb a feketefoglalkoztatás, tehát itt "fehér" leginkább a gazdaság (Budapest környéke, az északnyugati országrész és a nagyvárosok). Ezt azzal magyarázzák a kutatók, hogy itt főként hazai és külföldi nagyvállalatok foglalkoztatnak, többnyire legálisan.
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Dráma a munkaerőpiacon: soha nem volt ilyen nehéz friss diplomásként elhelyezkedni

A friss diplomások számára hét éve nem volt ilyen nehéz elhelyezkedni: a kezdő pozíciók száma 12 százalékkal csökkent. A vállalatok a bizonytalan... Teljes cikk

Cégautó 2025 – Adózás, könyvelés, szabályzat, motiváció és juttatás hazánkban

A cégautó kulcsfontosságú eszköz a vállalati mobilitás és munkavállalói juttatás rendszerében. A juttatás presztízst és kényelmet biztosít,... Teljes cikk

Fegyverpénz 2026 – minden, amit a hathavi juttatásról tudni kell

A kormány döntése szerint 2026 februárjában ismét kifizetik a hathavi fegyverpénzt. Az egyszeri szolgálati juttatás több százezer rendőrnek,... Teljes cikk