Hogyan csomagoljuk a céges ajándékokat? Tippek HR-eseknek, hogy emlékezetes legyen a meglepetés
A céges ajándék nemcsak figyelmesség – üzenet is. Üzenet a gondoskodásról, a márka értékeiről, és arról, hogy mennyire számítanak az emberek, akik a cégnél dolgoznak vagy kapcsolatban állnak vele. De mit sem ér a tökéletes ajándék, ha az első benyomást a csomagolás elrontja.
Miért fontos a csomagolás?
A HR-osztály gyakran a céges kultúra arca. Ha ajándékot adsz, az a cég személyiségét tükrözi. Egy igényes csomagolás azt üzeni, hogy törődtél vele. Egy elkapkodott, olcsó csomagolás viszont azt is sugallhatja, hogy csak le akartad tudni a feladatot.
A csomagolás: élmény. Ez az első, amit a megajándékozott lát. Ez teremti meg a hangulatot, és sokszor már ez eldönti, milyen érzésekkel nyúl hozzá az ajándékhoz.
Italok elegáns csomagolása
Az egyik leggyakoribb céges ajándék az ital – legyen szó borokról, pálinkáról vagy akár prémium üdítőkről. Ezek csomagolásánál a következőkre érdemes figyelni:
- Díszdoboz: Ez a legelegánsabb megoldás. Lehet karton vagy fa, akár logózott kivitelben. A fából készült díszdoboz időtálló és újrahasznosítható – tökéletes prémium élmény.
- Boros táska: Ha egyszerűbb, mégis igényes megoldást keresel, a boros ajándéktáska jó választás. Kapható sokféle színben, anyagban és mintával.
- Celofán tasak: Sok HR-es alábecsüli, pedig egy jól megválasztott celofán tasak – egy kis szalaggal, díszítőelemmel – stílusos és költséghatékony alternatíva lehet. Átlátszó, mégis elegáns – főleg, ha az ital önmagában is szép.
Kis ajándékok okos csomagolása
Kulcstartó, bögre, pendrive, édesség vagy egy kézzel írt köszönőkártya? Ezek a kisebb ajándékok kreatív csomagolást kívánnak.
- Egyedi papírdobozok: Léteznek olyan apró dobozok, amelyek formájuk vagy mintájuk miatt már önmagukban is ajándéknak hatnak. Ideálisak irodai tárgyakhoz vagy apró kiegészítőkhöz.
- Textil tasakok: Vászonból vagy filcből készült zsákocskák újrahasználhatók, így fenntarthatóbb választást jelentenek. Plusz pont, ha a cég színeiben készülnek.
- Celofán tasak szalaggal: Ha a cél egy vidám, barátságos hatás, ez a megoldás remek választás. Kiváló édességekhez, teákhoz, vagy bármilyen aprósághoz.
Alternatívák, ha valami különlegeset keresel
Ne félj kilépni a hagyományos megoldások közül. Íme néhány extra ötlet:
- Ajándékdoboz szivacsbéléssel: Elektronikai eszközökhöz, törékeny tárgyakhoz vagy prémium kiegészítőkhöz ideális. Biztonságos és látványos.
- DIY stílusú csomagolás: Kézzel készült címke, kézírásos üzenet, egy kis natúr spárga vagy viaszospecsét – az ilyen apróságok emberközelivé teszik a meglepetést.
- Céges logóval ellátott tasak vagy doboz: Egyszerre praktikus és marketingeszköz is. Egységes arculatot teremt, és megkülönböztet a tömeges ajándékozástól.
Mire figyelj mindenképp?
- Legyen igényes és passzoljon az ajándékhoz.
- Ne takarja el teljesen a tartalmat – főleg, ha az látványos.
- Kerüld a túl sok műanyagot – egyre több munkavállaló értékeli a környezettudatos megoldásokat.
- Legyen könnyen szállítható, főleg, ha a kollégák hazaviszik.
Egy szépen becsomagolt céges ajándék nemcsak örömet okoz, hanem hosszú távú pozitív benyomást is hagy. A HR-es szerepe itt különösen fontos: te teremted meg a pillanat varázsát.
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Bacskó Tünde azt mondta, azon is elgondolkozott, hogy abbahagyja a színészetet. Teljes cikk
Különösen jelentős vagyoni hátrányt okozó költségvetési csalás bűntette és más bűncselekmények miatt emelt vádat tizenegy emberrel szemben a... Teljes cikk
Park Chan-wook mozikban is látható thrillerje egy olyan dolgozóról szól, aki munkahelyi versenytársai kiiktatásával próbál érvényesülni a munkaerőpiacon. Teljes cikk
- Eltűnik az alkohol a céges karácsonyi bulikról? – ez az új őrület tarol 2025-ben 2 hónapja
- Utolsó pillanatra maradt az üzleti ajándék? Így oldhatja meg stresszmentesen! 3 hónapja
- Inspiráló rendezvényhelyszín a főváros közelében, komplex élményekkel 3 hónapja
- Céges buli alapkellékek – italok, amik feldobják az eseményt 5 hónapja
- Céges autó 2025-ben: juttatás, motiváció vagy teher? 5 hónapja
- Hogyan érdemes hatékonyan leváltani a járműflottát? 6 hónapja
- Milyen egy jó céges rendezvényhelyszín Budapest szívében? 7 hónapja
- Segít, de figyel is – megbízhatnak a dolgozók a céges ChatGPT-ben? 7 hónapja
- Rejtett adócsapdák céges autóknál – rengeteg cég bukik el rajta! 9 hónapja
- Ki tekert vissza és mennyit? A használt autók egyik legnagyobb csapdája 10 hónapja
- Készülj fel a csomagolási kihívásokra! 11 hónapja

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig