Így legyél jó vezető!
A HRTV női karrierutakat feldolgozó sorozatában Váradi Csilla története, aki 2023 január elejétől az eMAG HR igazgatói pozícióját tölti be.
Csilla 15 éves HR-es szakmai múlttal rendelkezik, tapasztalatait több iparágban szerezte olyan cégeknél, mint a Deutsche Telekom IT Solutions (ITSH), AVON, CPL Jobs és Grafton. 2023 január elejétől az eMAG HR igazgatói pozícióját tölti be, ahol a kultúraváltás és a szervezetfejlesztés áll feladatai középpontjában. Ezt megelőzően Csilla a NetPincér/foodpanda HR igazgatója volt 2,5 évig, ahol segített a céget 130 főből 450 fős szervezetté bővíteni, miközben kiépítette és folyamatosan javította a HR folyamatokat csapatával, és sikeresen növelve a kollégák elégedettségét.
2021-ben a szakmai tevékenységét az „Év HR vezetője” díjjal jutalmazták (HR Behaviour szervezésében) középvállalati kategóriában, valamint beválasztották a „Top 20 leginnovatívabb HR szakemberei” közé (Evolution Consulting Group által kiválasztva).
Az epizód során megtudhatjuk, hogy mi jellemzi Csilla vezetői hitvallását és mik, azok a tulajdonságok, amik miatt 2021-ben a leginnovatívabb HR szakemberek egyikévé tették!
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Nézzük meg a részleteket, tudnivalókat a 30 év alatti anyák kedvezményéről! Teljes cikk
A 25. életévét be nem töltött fiatal csökkentheti az összevont adóalapjába tartozó egyes jövedelmeit a 25 év alatti fiatalok kedvezményével. A... Teljes cikk
A négy vagy több gyermeket nevelő anyák adókedvezményt érvényesíthetnek az összevont adóalapba tartozó egyes jövedelmekre értékhatártól... Teljes cikk
- Valós üzleti döntésekkel versenyeztek a jövő HR-szakemberei a Talent Bridge-en 3 hete
- Diákok figyelem! Egymilliót ér most egy jó ötlet 4 hete
- Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból 4 hete
- Mit tanuljon ma a gyerekem, ha az AI mindent felforgat? - íme két szakember válasza 1 hónapja
- Inkább e-sportoló legyen a gyerek, mint tanár? A szülők szerint ez lehet a jövő egyik karrierútja 2 hónapja
- A legmagasabbra jutó magyar üzleti vezető: íme Kapitány István karrierje 2 hónapja
- A legjobb tanulók viszik a legtöbbre? A kutatások mást mutatnak 2 hónapja
- Felmérés: világszerte minden ötödik ember munkahelyet váltana egy éven belül 3 hónapja
- 10 tipp sikeres karrier és vállalkozás építéséhez 3 hónapja
- Elbocsátottak karácsony előtt? Nem vagy egyedül. 3 hónapja
- Kétszáz innovatív lázadó Barcelonában: beleremeghet a munka világa? 4 hónapja
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben