Lazább öltözet az irodában? Ezekre lesz szükséged!
Az öltözködési kód egy olyan szabályrendszer, amelyet be kell tartanod, hogy mindig az alkalomhoz illően öltözz fel. Ez nem csak egy vállalati találmány, hanem egyszerűen egy öltözködési kultúra, amelyet érdemes megismerni, ha a széles körben értelmezett üzleti világban szeretnél mozogni, vagy egyszerűen csak karriert szeretnél befutni.
Mit jelent az üzleti stílus?
Az üzleti stílus a szokásos irodai öltözék. Rugalmasabb a szabályok berkeiben, mint régen. Már megengedheted magadnak, hogy farmert viselj, de ne feledd, hogy az egész outfitnek elegáns, formális megjelenést kell teremtenie. A ruháidnak jól kell illeszkedniük az alakodhoz. Ha a dress code az „üzleti öltözék” vagy „üzleti alkalmi” megjelölést tartalmazza, a következőket viselheted: elegáns kabát, zakó, galléros ing, elegáns nadrág, chino, sötét színű farmer, árnyalatban illeszkedő nyakkendő, bőrcipők. Ha nincs egyértelműen meghatározott öltözködési kód, vagy a „casual” jelzés is szerepel a repertoárban, akkor viszonylag szabadon öltözködhetsz. Ne feledd azonban, hogy ne ess túlzásokba azért a szó értelmezésével. Tartsd meg a rövidnadrágot a barátokkal való találkozásra, viszont bevetheted a hosszú ujjú póló, az elegánsabb pulóver és a sport öltöny opcióit.
Férfi smart casual alkalmi stílus
Az intelligens hétköznapi stílus nem azt jelenti, hogy bármit viselhetsz, ami csak az eszedbe jut. Ebben a kevésbé formális stílusban is vannak bizonyos szabályok, amelyeket be kell tartani. Az egész smart casual alapja az úgynevezett koordinált rétegek tematikája. A kabátnak más textúrát és más színt kell mutatnia, mint amit az öltözék alja képvisel. Ezért kerüljük a teljes garnitúrák viselését. A legnépszerűbbek a pamutból, tweedből, kordbársonyból vagy lenvászonból készült felsők. Ez utóbbi anyag különösen magas hőmérsékleten fog jól működni, mert a természetes anyagok közé tartozik, azaz lélegző és légáteresztő.
Még mindig nem tudod, milyen sport zakó vagy sport öltöny illik hozzád a legjobban? Nézz szét a Saxoo London kínálatában, és válogasd ki a hozzád illő casual portfóliót!
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Még tart az ajkai erőműben szombaton történt baleset vizsgálata - tájékoztatta a Veolia Energia Magyarország Zrt. hétfőn az MTI-t. Teljes cikk
A munka világa 2025-ben már nem a klasszikus irodai hierarchiáról szól: ma már fizetnek azért, ha valaki ölel, alszik vagy épp AI-személyiségeket... Teljes cikk
Üzemi baleset történt az ajkai erőműben, a helyszínről egy férfit súlyos sérülésekkel, életveszélyes állapotban, míg két másik férfit... Teljes cikk
- A flexibilis irodáké a jövő? 2 hónapja
- Hibrid munkavégzés és az irodák új szerepe 3 hónapja
- Az irodától a home office-ig: mi teszi boldoggá a munkavállalókat? 4 hónapja
- A napszemüveg szerepe az öltözködésben 4 hónapja
- Egyre kisebb hely jut majd a dolgozóknak az irodában? 4 hónapja
- Fenntartható iroda: miért érdemes tenni a környezetbarát működésért? 5 hónapja
- Öt fazonú nyári ruha, amely nem hiányozhat a gardróbodból 5 hónapja
- Fókuszált munka és együttműködés - így néz ki belülről a Richter magyar központja 6 hónapja
- Fagyigép, masszázs, borhűtő a munkahelyen: hódíthatnak az irodahotelek 6 hónapja
- 3-2-1 szabály az adatbiztonságban - Hogyan csináljuk saját magunk? 6 hónapja
- Önálló jogi technológiai csoport indul a Jalsovszkynál 8 hónapja


Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?