kapubanner for mobile
Megjelent: 4 éve

Lazul a dress code a Wall Streeten

Lassan visszatérnek az irodákba a világ egyik legnagyobb pénzügyi központjában, a New York-i Wall Streeten a munkavállalók. Bár az elmúlt években sokat lazultak az irodai öltözködési szabályok, a pénzvilág ennek nagyrészt ellenállt. Nem maradhatott el az öltöny és a magassarkú. A pandémia azonban itt is változást hozott.

 

A férfiak körében egyre jellemzőbb a pólóing, alig látható nyakkendő, a nők körében pedig hódít a lapos sarkú, derül ki a New York Times riportjából. Bár az öltözködés külsőség, mégis mélyebbre ható változásokra utal. A Wall Street nagy pénzügyi cégei, bankjai sem ragaszkodhatnak a korábban jellemző megszokásokhoz. A járvány és a home office ide is meghozta a változást, ami a rugalmasságot illeti, hiszen otthonról, még a Zoom meetingeken sem volt jellemző az öltöny és a nyakkendő, sokkal inkább a felül ing, alul tréning volt a "divat".

Olyan nagy cégek, mint a Goldman Sachs, a JPMorgan Chase és a Citigroup is lazítottak az öltözködési szabályokon engedményként az irodába visszatérő munkavállalók számára. Az irodák éledezése tehát zajlik, bár a delta variáns terjedése miatt sok nagy amerikai cég, legalábbis egyelőre vár még a nyitással. 

New York Times

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek