Nova Human Resources - Régi-új játékos a HR szolgáltatók között
Az eddig kizárólag IT tevékenységeket végző Nova Cégcsoport a közelmúltban HR szolgáltatással bővítette tevékenységét. Az új szolgáltató társaság vezetői, Jamniczky Andrea és Jordán Szabolcs azonban jól ismertek a HR-piacon, mögöttük sok éves személyes szakmai tapasztalat áll.
Jamniczky Andrea több mint húsz éve kezdte pályafutását a BDO-nál, ahol sokáig a cég HR igazgatója volt, majd tizenkét éve a vállalat pénzügyi tevékenységeit kiegészítette a humán menedzsment szolgáltatásokkal. Ügyvezetőként a munkaerő-közvetítés, executive search, munkaügyi tanácsadás, Akadémia és a szervezetfejlesztés területeket irányította.
Jordán Szabolcs több mint tizenöt év recruitment tanácsadói tapasztalattal rendelkezik, elsősorban mérnöki és pénzügyi területen, multinacionális nagyvállalatok számára végzett tevékenység révén.
A két szakember elmúlt évek sikereit és intenzív növekedését követően végül kivált a könyvvizsgálói és adótanácsadói szektorból, és jelenleg egy elismert magyar informatikai cégcsoport, a Nova tagvállalataként működnek.
A Nova Human Resources Kft. fő tevékenysége a recruitment szellemi, vezetői pozíciókra, különösen műszaki, informatikai, pénzügyi, és irodai támogatói szakterületen. A munkaerő-közvetítés mellett a képzések és a szervezetfejlesztés a vállalat másik fő tevékenysége, amely szakmai és soft skill, valamint vállalati és nyílt képzéseket egyaránt biztosít. Mindezt kiegészíti a munkaügyi tanácsadás és a digi HR, mely utóbbi szolgáltatás új és egyedülálló a magyar piacon. Jelenleg is formálódó megbízói körükben jellemzően multinacionális vagy állami tulajdonú nagyvállalatok és KKV-k szerepelnek, melyek között számos gyártó, kereskedelmi, és szolgáltató cég található. Ügyfeleik többnyire budapesti vagy pest megyei vállalkozások, de hasonló arányban vannak partnereik az ország egyéb területein is.
A cégcsoport IT-ban tevékenykedő tagjai (Nova Services és Barré Technologies) banki, biztosítói környezetben végeznek fejlesztéseket, illetve nagyvállalati tartalom- és adatvagyon kezelés terén kínálnak megoldásokat.
További információ:
Jamniczky Andrea | [email protected] |
Ügyvezető igazgató
Jordán Szabolcs | [email protected] |
Ügyvezető igazgató | Recruitment vezető
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Bartha Edit és Verebélyi Péter évekig kollégák voltak egy multinacionális vállalatnál. Edit Péter tanácsára jelentkezett a Corvinus Executive... Teljes cikk
A munkaerőpiac „köztes” szereplői, azaz a munkaerő szolgáltatók – tehát a Pannon-Work cégcsoport is – a munkáltatói márka tekintetében is... Teljes cikk
Amikor rendezvényünk számára helyszínt keresünk, akkor általában több hasonló ajánlat között kell kiválasztanunk a legjobbat és a... Teljes cikk
- Kelet-Magyarországon erősít a Prohuman 3 hónapja
- Milyen az igazi emberközpontú munkahely? 3 hónapja
- Új igazgató a kecskeméti Mercedes-Benz gyár élén 3 hónapja
- Jubileumi HR konferencia a Debreceni Egyetemen 4 hónapja
- A kiemelkedő karrier 7 titka 5 hónapja
- Új igazgató a Schneider Electric gyöngyösi gyárában 5 hónapja
- Amit kínálunk: Karrierlehetőség 6 hónapja
- Aldi: magas képzettséget igénylő munkahelyek jönnek létre 6 hónapja
- A covid alatt sem épített le, hanem értékesítőket vett fel, új piacokat keresett: Feleki Attila, HR-Rent Kft. 7 hónapja
- Magyar szakember lett a HOGAN globális vezetője 7 hónapja
- Ha jó vezetőkkel dolgozol, ők jól választják ki a csapatodat: Ruff Gabriella, Karrier Hungária 7 hónapja