Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 14 éve

Sikeres a hallássérült fiatalokat segítő mintaprojekt

Sikeres volt a Hallássérült fiatalok munkaerőpiaci segítsége című mintaprojekt, amelynek folytatása érdekében a projekt szervezői pályázatot adnak be az Országos Foglalkoztatási Közalapítványhoz (OFA).

A mintaprojekt segítségével már 12 érettségizett hallássérült fiatal jutott munkához, akik a múlt év júliusa és decembere között elvégezték a 7 modulból álló nemzetközi ECDL számítógépes tanfolyamot. A programra további 54 fiatal jelentkezett már - mondta Teleki Judit, az Oktatási és Kulturális Minisztérium szakmai koordinátora.

Az induláshoz a Szociális és Munkaügyi Minisztériumtól kaptak 1,2 millió forintos támogatást. Ebből a pénzből fél éves képzést szervezett meg az infrastruktúrát önköltségi áron biztosító Humán Rent Magyarország Kft., valamint András Péter mérnök-informatikus. András Péter jelnyelvi tolmácsolással is segítette a tananyag elsajátítását.

A Humán Rent Magyarország Kft. vállalta azt is, hogy munkahelyet keres a tanfolyamot sikeresen elvégző 12 fiatalnak, amit teljesített az idei év elején. A munkáltatók is jól jártak az átlagosnál nagyobb precizitással, szorgalommal dolgozó fiatalokkal - mutatott rá Teleki Judit.

A program előkészítésében részt vett az Értelmiségi Hallássérültek Egyesülete, feltérképezve azokat a fiatalokat, akik általános iskolát végeztek vagy érettségiztek, de szakma hiányában nehéz elhelyezkedésük, amit a kudarcok, elutasítások tovább nehezítenek. Nekik jelenthet majd nagy segítséget, ha az OFA támogatásával sikerül képzettséghez, munkához jutni - hangsúlyozta Teleki Judit.



  • 2021.08.10 Munkavédelmi technikus Munkavédelmi technikusra lehet szüksége minden olyan cégnek, amelynél kiemelten fontos a munkahelyi egészség és biztonság megvalósítása. A Munkavédelmi technikus ugyanis elősegíti a munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések megelőzését, valamint a munkavédelemre fordított költségek optimalizálást. Támogatja a munkáltatót a munkavédelmi kötelezettségek teljesítésében, ezzel hozzájárul a mulasztások és szabályszegések hátrányos személyi és anyagi következményeinek elkerüléséhez Részletek Jegyek
  • 2021.08.28Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. Részletek Jegyek
  • 2021.09.23HR Basic Sajátítsd el évek helyett 12 napban az operatív HR munka legfontosabb eszközeit! HR gondolkodás e-learning videókkal, esettanulmányokkal, testre szabva gyakorlatorientáltan. Részletek Jegyek
  • 2021.09.28Kötelező visszaélés-bejelentési rendszer bevezetése, alkalmazása Az EU 2019/1937 sz. irányelve új kötelezettséget ír elő. Visszaélés-bejelentési rendszert kell alkalmazni. Minden 50 fő feletti munkavállalót foglalkoztató vállalkozásnak, továbbá a közszférában működő szervezetnek kötelező lesz visszaélés bejelentési rendszert kialakítania és működtetnie. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Kint vagyunk a vízből? Folyamatosan nő a foglalkoztatottak száma

Júniusban a foglalkoztatottak átlagos havi létszáma az előző havihoz képest 85 ezerrel, a tavaly júniusihoz mérve 98 ezerrel nőtt, és elérte a 4... Teljes cikk

Munkaerőpiac: a szálláshely és a szabadidő szektor szenvedte meg leginkább az elmúlt évet

A legnagyobb mértékű létszámcsökkenést a szálláshely szolgáltatás, a sport-, szórakoztató, szabadidős tevékenység és a szociális ellátás... Teljes cikk

GKI: folyamatosan romlik a foglalkoztatási hajlandóság

Az üzleti szféra foglalkoztatási hajlandósága az áprilisi látványos javulás óta lassan, de folyamatosan romlik. Így is minden ágazatban több cég... Teljes cikk