Feketemunka az önéletrajzban

Nem rég egy kérdéssel fordult hozzám egy kedves ismerősöm, aki munkát keresett, és éppen frissítgette a CV-jét: beírhatja-e azt a munkahelyét, ahol zsebből fizették? Egy nagyon lelkiismeretes és becsületes emberről van szó. Az a

Nem rég egy kérdéssel fordult hozzám egy kedves ismerősöm, aki munkát keresett, és éppen frissítgette a CV-jét: beírhatja-e azt a munkahelyét, ahol zsebből fizették?

Egy nagyon lelkiismeretes és becsületes emberről van szó. Az alap elgondolás az volt részéről, hogy önéletrajban nem állítunk valótlanságot, és a nem bejelentett munkahelynek, félig lepapírozott fizetésnek nincs írásos nyoma. Akár feltételezheti is a HR-es, hogy kamuzik, amikor ő azt mondja, hogy ő ott többet kapott vagy dolgozott X helyen/helynek is.

Sajnos, gyakran találkozunk azzal, hogy a nettó az nem az a nettó, a külsős munkáról nincs szerződés, stb. Ezzel nem mondok újdonságot senkinek.

A kérdést a magam nézőpontjából tudom megválaszolni: Nem hibáztatok senkit a gazdasági helyzet miatt, nem vagyok NAV-ellenőr, nem fogom bejelenteni illegális tevékenység miatt a munkakeresőt. Megértően konstatálom a helyzetet. Nem vonok érte senkit felelősségre. A másik, hogy alapvetően úgy állok hozzá mindenkihez, hogy igazat mond.

A válaszom az, tehát, hogy be lehet írni. Nyugodtan szerepelhet CV-ben olyan munka, ahol a munkavállaló csak kevesebbre volt bejelentve vagy "önkéntes alapon" dolgozott.

Ha egyáltalán nem volt bejelentve, és tart a jogi következményektől, akkor inkább ne írja be, mondja el szóban, hogy volt ilyen is. Egyébként a CV-re vonatkozik a személyes adatok védelme, és nem hiszem, hogy bármilyen HR-esnek érdekében állna feljelenteni valakit, mert illegális munkavállaló volt. Nem tudok elképzelni ilyen helyzetet, nem is hallottam még ilyesmiről, de ha valaki úgy érzi, jobb az óvatosság, a Nagy Testvér mindig figyel, és inkább ne legyen nyoma, akkor ne írja be.

A kérdéssel, bár abszolut valid, nem találkoztam még, ezért nagyon örülnék egy párbeszédnek a témában.