logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Archívum
mobile logo
  • Blogfolyam
  • HR Blogok
  • Szerzők
  • HRPortal.hu
publikálva: 2021.07.12 - 4 éve
Mihalik Judit

Nagyon nincs rendben.

Avagy: mit is érünk a világban?

„Nem engedhetem meg magamnak, hogy tanítsak.”

Ezt kellett válaszolnom több felkérésre is mostanában. Az egyetemek már szervezik az őszi szemesztert, ilyenkor keresik meg az oktatókat. Az oktatói óradíjam nyilvánvalóan töredéke annak, amit szakértőként vagy üzleti coach-ként keresek, de eddig - költséges hobbiként ugyan - mindig benne volt a portfolióban az oktatás is. Hiszen ezért szereztem tudományos fokozatot és mert valamiféle missziónak is tartottam, hogy elkezdjem átadni azt, ami harminc év alatt összegyűlt. És mert fiatal elmékre hatással lenni élvezet. (Mostanában, köszönhetően a világtól teljesen lemaradt közoktatásnak, sok szabad hely van azokban a fejekben...) És mert olyan éltető, amikor több év után kapsz egy emailt egy volt hallgatótól, aki eljutott valameddig a karrierjében, és megírja neked, hogy ez nem lenne, ha te nem indítod el ezen az úton.

A minap azonban szembesültem azzal, hogy az asztalosom röpke másfél óra után legombolt rólam annyit, mint amennyit nyolc hallgató szakdolgozati témavezetéséért fizet egy magyar egyetem. Vagy amennyit kétszáz, 4-5 oldalas vizsga-esszé javításáért számlázhatsz (bruttó 250 Ft/db), amihez témát, irodalomjegyzéket adtál, több körben visszaküldted, írásban véleményezted, mindezt angolul.

A dolog egyfelől rendben van, a kapitalizmus szabályai szerint: a kereslet-kínálat szabja meg az árat. Rendben van, mert fontos a jó mestert megbecsülni, és fontos, hogy aki kemény fizikai munkát végez, aki a nem végtelen erőforrásait teszi bele, azt fizessük meg. Mert a fizikai erő, ha minden nap égetik: elfogy. A szellemi kapacitás, ha minden nap próbára teszik: gyarapodik. A fizikai és szellemi munka energiája tehát ellentétes természetű. Az egyik a fosszilis, a másik a megújuló.

Másfelől azonban, ez azért így nagyon nincs rendben mégse.

Az nagyon nincs rendben, hogy csak az legyen ma Magyarországon egyetemi tanár, aki Rothschild-unoka, vagy az, akinek nincs más választása, vagy az, aki jól tűri az apostoli szegénységet.

Rám egyik se igaz, és mostanában sok nálam az asztalosmunka.

A szerző honlapja: Mihalik Judit

Címkék:
coaching oktatás jövedelem bérezés
Mihalik Judit

Kérdezni lehet a tudatlanok bátorságával vagy a bölcsek nyugalmával is. Az idő múlásával törekszem az utóbbi felé. Konzultáns és coach vagyok, egyetemi oktató. És kutató, minden értelemben. Gyerekeket és felnőtteket nevelek: magamon gyakoroltam. www.mihalikjudit.net

A szerző összes bejegyzése
Bejegyzések, amik még érdekelhetnek
2025-06-17 08:00:00
Melyek a teljesítménybér legfontosabb tudnivalói?
2025-06-16 12:39:24
KvantHumanisztika Kurzus 1
2025-06-16 09:01:37
Sorozatgyilkos a vezetői karrierben: a mikromenedzsment
Mihalik Judit

Mestereimnek és tanítványaimnak. Eddigi és leendő ügyfeleimnek, azaz partnereimnek. Vezetésről, kapcsolatokról, a történetek hatalmáról. Arról, ami változik és arról, ami nem. Többet itt: www. mihalikjudit.net és itt: www.vallalatiakademia.hu

A blog összes bejegyzése
Hirdetés
A szerkesztő ajánlja
  • 2024-04-02 16:03:10 | Kaló István

    Informatikusok Magyarországon: Alkalmazott vagy Vállalkozó? - Fókuszban az IT Contracting

Cimkefelhő
hr coaching álláskeresés karrier e-learning vezetés motiváció munkavállaló állásinterjú vezető munkáltató toborzas állás elearning Kocsis és Szabó Ügyvédi Iroda önéletrajz Scotwork tárgyalás Munka Törvénykönyve tárgyalástechnika stressz munka coach Dr. Kocsis Ildikó Linkedin felmondás képzés kiválasztás scotwork szervezetfejlesztés vezetőfejlesztés változás érthető jog tippek online tanulás tanulás profitárgyaló szabadság önismeret siker tárgyalásikészség-fejlesztás
Widget Image

Főszerkesztő: Karácsony Zoltán

E-mail : zoltan.karacsony kukac hrportal.hu

Felelős kiadó: Markovics András

A HR Blog.hu kiadója a HR Portal.hu

A szerkesztőség címe: 1135 Budapest, Petneházy u. 55. I./7.

Telefon: +36 (1) 781 75 96

Gépház

Blogger bejelentkezés

Blogger regisztráció

Adatvédelem

Kiadónk további kiadványai

hrportal.hu

munkaugyi.hu

hrclub.hu

allasportal.hu

edenkert.hu

haziallat.hu