Legfrissebb híreink - 197. oldal

A romló demográfiai helyzet mind itthon, mind külföldön foglalkoztatja a közbeszédet. A nyugdíjrendszer jelenlegi működési elve (felosztó-kirovó rendszer, azaz a foglalkoztatottak tartják el a nyugdíjasokat) a mostani formában nehezen fenntartható és kérdéses a működésének jövője is, mivel az átlagnyugdíj egyre jobban távolodik az átlagkeresettől. Szintén kérdéses, hogy hányan fognak dolgozni a jövőben, szükséges-e markáns vendégmunkás tömeg a GDP növekedés fenntartásához? Ezekre a kérdésekre kereste a választ a GKI Gazdaságkutató Zrt. legfrissebb, a magyar munkaerőpiac jövőjéről szóló elemzése. Teljes cikk...

Amikor a munkahelyi mentális egészség kerül szóba, a női munkavállalók különleges figyelmet érdemelnek. Miért? Mert ők azok, akik sokszor fokozottan egyensúlyoznak a munka és a magánélet kihívásai között. És ez nem csak egy „hogyan osztom be az időmet” kérdés, hanem komoly stresszforrás, amely kiégéshez vezethet. Nézzük meg, miért érdemes ezt komolyan venni, és hogyan támogathatjuk jobban a nőket a munkahelyen. Teljes cikk...

Annak ellenére, hogy a férfiak aktívabb szerepet vállalnak a gyermeknevelésben, mint a közelmúltban, általános jelenség, hogy a legtöbb családban a nők a háztartás és a családi élet főszervezői. A láthatatlan munkának van egy olyan a modern élet és technológia által erősödő szegmense, melyről kevés szó esett eddig. Az a digitális kommunikáció, ami a családi élet szervezéséhez elengedhetetlen jelentős mentális terhelést jelent az anyákra nézve, a kiégés veszélye pedig itt is fennáll. "Az egyenlőtlenségek elleni küzdelemhez láthatóvá kell tennünk a láthatatlant. Ha nem látjuk, akkor valószínűleg nem is fogjuk észrevenni" - olvasható a BBC cikkében. Teljes cikk...

Brüsszelnek meg kell szüntetnie a 21 magyar egyetem kizárását az Erasmus és Horizon programokból - közölte a Kulturális és Innovációs Minisztérium (KIM) kedden az MTI-vel. Azt írták: a KIM törvényjavaslatot nyújt be a modellváltó egyetemek kuratóriumainak működéséről szóló szabályozás módosítására, hogy "megszűnjön végre az Erasmusból és Horizonból kizárt modellváltó egyetemek diákjainak, kutatóinak diszkriminációja". Teljes cikk...

A magyar felsőoktatás azért újult meg, hogy sikeres fiataljaink legyenek - mondta Hankó Balázs a Hallgatói Önkormányzatok Országos Konferenciájával (HÖOK) folytatott egyeztetésen, amelynek fókuszában a diákok karrierívének további fejlesztése állt. A kultúráért és innovációért felelős miniszter szerint ennek kulcsa többek között az egyetemi kollégiumok fejlesztése, valamint a hallgatói megélhetés feltételeinek javítása - közölte a tárca szerdán az MTI-vel. Teljes cikk...

„Mégsem elveszett a világ teljesen” – felkapott lett ez a reményteljes mondat a Bosch×Richter Innovátorok Napján, ahol a pódiumon álló X és Y generációs vezetők és szakemberek reflektáltak az Z-generációi ifjú innovátorainak bemutatkozására. Mit is akar, ha akar egyáltalán a Z-generáció, hogyan rendezik át a munkahelyi „játékszabályokat” és milyen lehetőségeket teremt számukra az a trendformáló együttműködés, mely az egyetemek és a nagyvállalatok között kialakulóban van? Teljes cikk...

A Családi Otthonteremtési Kedvezmény (CSOK) a kormányzat legfőbb demográfiai célját, a születésszám növelését hivatott támogatni. A 2015 júliusában indult program részeként nyújtott támogatás jellemzően új/használt lakóingatlan vásárlásra volt felhasználható, és többször kibővítették. 2023-ig 200 ezer család igényelte a CSOK-ot, összesen 675 milliárd támogatást és 677 milliárd kedvezményes hitelt felvéve. A program azonban a születésszám mellett az építőiparra és az ingatlanárakra is nagy hatással volt - olvasható a GKI legfrissebb, a CSOK lakásárakra és építőiparra gyakorolt hatásáról szóló elemzésében. Teljes cikk...

Több száz európai biztonsági, higiéniai és vendéglátóipari dolgozó gyűlt össze kedden délben Brüsszelben, az európai uniós intézményeknek otthont adó negyed központjában, hogy az uniós közbeszerzési versenyszabályok reformját követelje. Teljes cikk...

Elindult a Kémia mindenkinek elnevezésű program, szakmai szervezetek, az akadémiai szektor és iparvállalatok összefogásával a kémia népszerűsítéséért, a kémiához kapcsolódó területek jövője érdekében. Magyarországon a kémiával szorosan összefüggő iparágak - vegyipar, gyógyszeripar, környezetvédelmi ipar - az elmúlt évben a feldolgozóipar GDP-jének 11 százalék feletti részét adták, mégis átlag feletti a munkaerőhiány ezekben az iparágakban, és folyamatosan csökken a hazai egyetemek kémiához kapcsolódó szakjain a jelentkező és a felvett hallgatók száma. Teljes cikk...

A kormány felhívta a tulajdonos, Liberty figyelmét, hogy a dunaújvárosi vasműnél a bérek kifizetése az első, ebben nem lehet késedelem, a cég rendezze az esedékessé váló bérek kifizetését - mondta a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) gazdaságstratégiáért, iparért, pénzügyi forrásokért és makrogazdasági elemzésért felelős államtitkára kedden Budapesten, sajtótájékoztatón. Lóga Máté megerősítette, hogy kedden fizetésképtelenség miatt felszámolási eljárás indult a Liberty két leányvállalata ellen. Teljes cikk...

Mennyit lehet keresni a pénzügyi és számviteli terület különböző munkaköreiben? A lassuló gazdaság ezen a területen is érezteti hatását, a bérnövekedés dinamikája csökkent, a munkavállalók nehezebben váltanak, és a cégek is óvatosabban toboroznak. Ezzel együtt, a könyvelők és az adótanácsadók a legkeresettebb szakmák között szerepelnek, és a kontrollereknek iránti igény sem esett vissza. Teljes cikk...

Az IKSZ – Az Italos Karton Egyesülés (IKSZ) Nyikos Ágnest nevezte ki a szervezet új igazgatójának szeptember 10-én. Az új vezető széleskörű és releváns tapasztalattal rendelkezik a hulladékgazdálkodási politikák, valamit a nemzetközi kapcsolatok és projektmenedzsment területén Teljes cikk...

A Magyar Energiakereskedők Szövetsége (MEKSZ) Boross Norbertet választotta meg a földgáz- és villamos energia szektor kereskedelmi vállalatait tömörítő szakmai szövetség elnökévé - jelentette be a szövetség kedden. Teljes cikk...

2024. október 1-jétől Radványi László a PwC Magyarország új vezérigazgatója. Posztját Lőcsei Tamástól veszi át, aki közép- és kelet-európai (CEE) kiemelt projektek, valamint a hazai üzletfejlesztési terület vezetését látja el a jövőben. Teljes cikk...

Vajon a kötelező irodai visszatérés a "csendes felmondás" egy formája? Az otthoni munkavégzés az alkalmazottaknak olyan érték, hogy akár fizetéscsökkentésnek élhetik meg az intézkedést. Az Amazonnál szeptember közepén közölték, hogy az összes munkavállalónak vissza kell térnie az irodába teljes munkaidőben. Számos cég lépett mostanság ilyen irányba, a kérdés, hogyan folytatódik a trend? Mi segítheti a rugalmas munkavégzés hatékony működését. Ehlers Diána, a Magyar Távmunka Szövetség tagja gondolta tovább a fejleményeket. Teljes cikk...

A 15-64 évesek foglalkoztatási rátája az EU-tagországokban, 2024. második negyedév. Teljes cikk...

A Semmelweis Egyetem és a németországi Westpfalz-Klinikum, a Rajna-pfalzi régió egyik legjelentősebb kórházkomplexuma közös képzést indít a 2025/2026-os tanévtől Budapesten, illetve Kaiserslauternben. Teljes cikk...

A megkérdezettek 42 százaléka úgy látja, hogy nem változtak a munkakörülményeik. Teljes cikk...

Így változott 2020 és 2024 között a teljes munkaidőben dolgozók bruttó átlagkeresete nemenként a KSH adatai szerint. Teljes cikk...

Az euDiákok Iskolaszövetkezet és az UNIside közös kutatása a diákok munkavállalási szokásait és motivációit vizsgálta, kiemelten fókuszálva az egyetemisták és középiskolások eltérő attitűdjeire, munkahelyválasztási preferenciáikra. Az online kérdőívet 1412 fő töltötte ki, akik többségében budapesti, 18-24 év közötti fiatalok, és nagy részük jelenleg is diákmunkát végez. A felmérés során világossá vált, hogy a vizsgált csoportok munkavállalási szokásai és motivációi között jelentős különbségek vannak. Teljes cikk...