Cafeteria trendek 2025-ben: a magasabb keretet adók aránya növekszik
Január közepén a www.cafeteriatrend.hu oldal hírlevél olvasói közt megvizsgálta, hogyan alakulnak a juttatási keretek 2025-re. A nem reprezentatív kutatásban 399 válasz feldolgozásával kapott eredmények azt mutatják, hogy a 2019 óta tartó juttatási keret csökkenésének trendje 2022-ben megfordult és a keret emelkedése azóta folytatódik, bár a növekedés üteme lassul.
"A 2025-ben mért átlagos 432.630 forintos bruttó éves keret idén 458.022 forint lett" - összegezte az eredményeket Fata László, a Cafeteria TREND szakértője. Ez nagyjából 5,8 százalékos növekedés az előző évhez képest.
A válaszadók 37 százaléka alkalmaz nettó elvű juttatási rendszer, míg 58 százalék bruttó cafeteria kerettel dolgozik, melynél a keretösszeg tartalmazza a juttatásokhoz kapcsolódó költségeket is. A fennmaradó 5 százaléknál vegyes megoldások működnek a közterhek megosztására. Ezen a területen nincs jelentős változás 2022 óta.
Ha megvizsgáljuk, hogy struktúrájában hogyan alakult a keretösszeg változás, akkor a szakértő szerint azt látjuk, hogy az elmúlt években a magasabb keretet adók aránya növekszik. Emellett 49 százalékról 57 százalékra nőtt a 400.000 forint feletti keretet kínáló munkáltatók aránya.
Új juttatások
2025-ben különleges kihívás, hogy teljesen új juttatási elemek is megjelentek a kedvező adózású lehetőségek között. A friss kutatásban azt is vizsgálták, hogy milyen mértékben kínálják a munkáltatók ezeket az új juttatásokat:
A SZÉP Kártya Aktív Magyarok alszámla esetén azon munkáltatók - akik adnak juttatásokat - 35 százaléka nyilatkozott úgy, hogy bekerül a kínálatába ez az új juttatási lehetőség. 45 százalék mondta azt, hogy nem ad majd ilyen juttatást 2025-ben, míg 20 százaléknál még nincs meg a határozott döntés.
Ha azokat nézzük, akik jelentősebb juttatási kínálattal rendelkeznek, akkor hasonló népszerűségre számíthat a juttatók körében az állatkerti belépő és a lakhatási támogatás.
Az állatkerti belépőt a fenti csoport 23 százaléka adja 2025-ben. Ez a szám a lakhatási támogatásra is hasonlóan alakul 24 százalékkal.
Többen vannak, akik határozottan tudják, hogy az állatkerti belépő nem kerül a juttatási rendszerükbe, mint akik a lakhatási támogatást nem alkalmazzák majd.
A válaszadók 67 százalékánál nem lesz támogatott az állatkert, míg a lakhatási támogatást 59 százalék nem fogja adni.
A bizonytalanok arány jelentősen magasabb a lakhatási támogatás esetén: 17 százalék. Az adómentes állatkerti belépőnél ez csak 10 százalék.
Azon kitöltők aránya, akik tervezik a munkavállalóik diákhitel törlesztésének támogatását 2025-ben 26 százalék. 70 százalék nyilatkozott úgy, hogy nem kerül a juttatási kínálatukba ez az elem. Bizonytalan választ adott – tehát még nincs meg a döntés a válaszadók 4 százalékánál.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Négy hónapig lesz lehetőség hideg élelmiszereket vásárolni a SZÉP-kártyával. Teljes cikk
A SZÉP-kártyás elfogadóhelyek mögé bújva folytatott illegális pénzváltást az a csoport, amelyet a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) ellenőrei... Teljes cikk
Ha kiderül a foglalkozás-egészségügyi vizsgálaton, hogy a munkavállalónak szemüveg szükséges a képernyő előtti munkavégzéshez, akkor azt a... Teljes cikk
- Íme a friss KSH-adatok: csökken a foglalkoztatás, hosszabb az álláskeresés 2 hete
- Hatalmas könnyítés jön: ilyen élelmiszereket vehetünk újra SZÉP-kártyával 2 hete
- A minimálbér emelése mindent borít. Az év végi bértervezést is 2 hete
- A vállalati gondoskodás megtérül – BeneFit PRIZE 2025 3 hete
- Rejtett nyertesek: több ezer cég járhat jól a Kormány–MKIK megállapodással 3 hete
- Kihirdették az idei BeneFit PRIZE 2025 – for Happy Employees pályázat győzteseit a Budavári Lovardában 4 hete
- Hideg élelmiszer is vásárolható a SZÉP-kártyával 1 hónapja
- Cafeteria rendszered hatékonyság-növelése 1 hónapja
- Ennyit visz haza az átlagos magyar dolgozó – itt vannak a legfrissebb számok 2 hónapja
- Sokkoló adat a magyar bérekről: minden harmadik dolgozó fizetése kevesebbet ér, mint tavaly 2 hónapja
- Képzések: ingyenes és online tanfolyamok, felnőttképzési lehetőségek 2 hónapja
Fata László cafeteria szakértő a Cafeteria TREND alapítója, szerkesztője, aki nem csak az adótörvények oldaláról közelíti meg a béren kívüli juttatásokat.
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja