Cafeteria trendek 2025-ben: a magasabb keretet adók aránya növekszik
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatJanuár közepén a www.cafeteriatrend.hu oldal hírlevél olvasói közt megvizsgálta, hogyan alakulnak a juttatási keretek 2025-re. A nem reprezentatív kutatásban 399 válasz feldolgozásával kapott eredmények azt mutatják, hogy a 2019 óta tartó juttatási keret csökkenésének trendje 2022-ben megfordult és a keret emelkedése azóta folytatódik, bár a növekedés üteme lassul.
"A 2025-ben mért átlagos 432.630 forintos bruttó éves keret idén 458.022 forint lett" - összegezte az eredményeket Fata László, a Cafeteria TREND szakértője. Ez nagyjából 5,8 százalékos növekedés az előző évhez képest.
A válaszadók 37 százaléka alkalmaz nettó elvű juttatási rendszer, míg 58 százalék bruttó cafeteria kerettel dolgozik, melynél a keretösszeg tartalmazza a juttatásokhoz kapcsolódó költségeket is. A fennmaradó 5 százaléknál vegyes megoldások működnek a közterhek megosztására. Ezen a területen nincs jelentős változás 2022 óta.
Ha megvizsgáljuk, hogy struktúrájában hogyan alakult a keretösszeg változás, akkor a szakértő szerint azt látjuk, hogy az elmúlt években a magasabb keretet adók aránya növekszik. Emellett 49 százalékról 57 százalékra nőtt a 400.000 forint feletti keretet kínáló munkáltatók aránya.
Új juttatások
2025-ben különleges kihívás, hogy teljesen új juttatási elemek is megjelentek a kedvező adózású lehetőségek között. A friss kutatásban azt is vizsgálták, hogy milyen mértékben kínálják a munkáltatók ezeket az új juttatásokat:
A SZÉP Kártya Aktív Magyarok alszámla esetén azon munkáltatók - akik adnak juttatásokat - 35 százaléka nyilatkozott úgy, hogy bekerül a kínálatába ez az új juttatási lehetőség. 45 százalék mondta azt, hogy nem ad majd ilyen juttatást 2025-ben, míg 20 százaléknál még nincs meg a határozott döntés.
Ha azokat nézzük, akik jelentősebb juttatási kínálattal rendelkeznek, akkor hasonló népszerűségre számíthat a juttatók körében az állatkerti belépő és a lakhatási támogatás.
Az állatkerti belépőt a fenti csoport 23 százaléka adja 2025-ben. Ez a szám a lakhatási támogatásra is hasonlóan alakul 24 százalékkal.
Többen vannak, akik határozottan tudják, hogy az állatkerti belépő nem kerül a juttatási rendszerükbe, mint akik a lakhatási támogatást nem alkalmazzák majd.
A válaszadók 67 százalékánál nem lesz támogatott az állatkert, míg a lakhatási támogatást 59 százalék nem fogja adni.
A bizonytalanok arány jelentősen magasabb a lakhatási támogatás esetén: 17 százalék. Az adómentes állatkerti belépőnél ez csak 10 százalék.
Azon kitöltők aránya, akik tervezik a munkavállalóik diákhitel törlesztésének támogatását 2025-ben 26 százalék. 70 százalék nyilatkozott úgy, hogy nem kerül a juttatási kínálatukba ez az elem. Bizonytalan választ adott – tehát még nincs meg a döntés a válaszadók 4 százalékánál.
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Fata László cafeteria szakértő a Cafeteria TREND alapítója, szerkesztője, aki nem csak az adótörvények oldaláról közelíti meg a béren kívüli juttatásokat.
HR katasztrófa romkom jelmezben: a Munkahelyi románc