A szociális szférában dolgozók bérének növelését sürgeti az LMP
Hohn Krisztina arra hívta fel a figyelmet, hogy a házi segítségnyújtásban, házi gondozásban dolgozók bére alig haladja meg a garantált bérminimumot.
A szociális intézmények, különösen a bentlakásos intézmények normatív támogatásának emelését és a szociális szférában dolgozók bérének növelését sürgeti az LMP - mondta az ellenzéki párt népjóléti és családügyi szakszóvivője vasárnap a Facebook-oldalán követhető sajtótájékoztatóján. Hohn Krisztina szerint kevés az az 5 milliárd forintos összeg, amellyel éves szinten növekszik a szociális szolgáltatásokat nyújtó intézmények támogatása. Hangsúlyozta: több ombudsmani vizsgálati jelentés a személyi és tárgyi feltételek hiányát tárta fel lakásotthonokban, fogyatékkal élők és idősek otthonában - fogalmazott.
A kormánytól azt kérik - tette hozzá -, hogy konkrét terveket vázoljanak fel a szociális intézmények megújítására. Az ellenzéki politikus szorgalmazta, hogy "egyszer s mindenkorra" megfelelő mértékben emeljék meg a szociális szolgáltatások normatíváját, amelyből az intézményfenntartók fedezni tudják a megemelkedett rezsi- és élelmiszer-kiadásokat. Úgy fogalmazott: nem elég pályázati alapokat létrehozni, hogy abból "kényük-kedvük szerint adakozhassanak". A házi segítségnyújtásban, házi gondozásban dolgozók bére alig haladja meg a garantált bérminimumot, ennél sokkal többet érdemelnek, mert a szociális gondoskodás az állam kötelező feladata - emelte ki. Ezért az LMP a továbbiakban is több határozati javaslattal, kérdéssel "bombázza" a minisztériumot a szociális dolgozók és ellátottak érdekében - mondta Hohn Krisztina.
MTI
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egy friss kutatás szerint az Egyesült Királyságban 6,1 millió olyan vezetői pozícióban lévő munkavállaló van, akik nincsenek felkészülve a... Teljes cikk
Egy korábbi rendőrségi dolgozó súlyos fegyelmi eljárás alá került, miután kiderült, hogy furfangos módszerrel szimulálta a folyamatos online... Teljes cikk
Magyar Péter felszólította a leköszönő Orbán-kormányt, hogy szerdai ülésén döntsön arról: a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) a jövőben akár... Teljes cikk
- Családpolitikai célú juttatások a GDP %-ában - grafikon 2 hónapja
- Változó bérköltségek és járulékszabályok - Amit a munkáltatóknak 2026-ban tudniuk kell 3 hónapja
- Melyik EU-s országban a legmagasabb a kultúra területén dolgozók aránya? - grafikon 3 hónapja
- A kiskorú gyermek puszta létezése nem indok – elbukta a MÁV a home office-pert 4 hónapja
- Munkaszüneti nap kifizetése pihenőnap esetén kötelező? 4 hónapja
- Cukorbetegek munkahelyi jólléte – egészségtámogató tanácsok 5 hónapja
- Bejelentették, mennyivel nő a kulturális ágazatban dolgozók bére jövőre 6 hónapja
- "Nem hirtelen vágtam el a köldökzsinórt" - Hogyan segít a kismama-szövetkezet visszatérni a munka világába? 6 hónapja
- „Nettó 297 ezerből nem lehet megélni” – drámai munkaerőhiányra figyelmeztet a szakszervezet 6 hónapja
- Nem az anyaság tör meg egy karriert – hanem a rendszer, amely nem segít visszatérni 6 hónapja
- Ezek a rendvédelmi dolgozók kapnak lakhatási támogatást 6 hónapja

Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?