Bár kérdéses lesz-e nyugdíj, mégis sokan lépnek vissza az állami rendszerbe

Tovább csökkent a második negyedévben az önkéntes és magánynyugdíjpénztárak tagsága. A magánpénztáraknál az állami rendszerbe visszalépők száma is megugrott, írja a Portfolio.

A második negyedévben 40 ezerrel, 1,163 millió főre csökkent az önkéntes pénztárak tagjainak száma. Az előző év azonos időszakához képest 1,45 százalékos csökkenést jelent. Az önkéntes pénztárakba az egyéni befizetések aránya négyéves mélypontra süllyedt.

2015 első félévében 59,8 ezer főre csökkent a megmaradt négy magánnyugdíjpénztár tagjainak száma, a TB-be történő visszalépések miatti kifizetések 1,47 milliárd forintot tettek ki.

Portfolio

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2023.06.06Napi, heti pihenőidő és az új visszaélés-bejelentési törvény A workshop második felében azzal foglalkozunk, hogy az Európai Unió Bírósága 2023. márciusában egy magyar ügy kapcsán kimondta, hogy a heti és a napi pihenőidőt elkülönítve kell kiadni. Ez a magyar „általános munkarend” alapulvételével azt jelenti, hogy a szombati és vasárnapi naptári napokra eső heti két pihenőnap előtt kell kiadni a 11 órás napi pihenőidőt, tehát péntek 13.00 óra után munka már nem végezhető. Részletek Jegyek
2023.06.27IFRS Halasztott adó képzés Élő, interaktív, online képzés a nemzetközi beszámolókészítési elvek szerint az adózás számviteli kezeléséről. Fő cél: - a halasztott adó fogalmának megismertetése: mitől halasztott? - a halasztott adó elszámolásának célja és jelentősége - a számítás esetei és gyakorlati példákon keresztüli bemutatása. Részletek Jegyek

Munkaügyi hírek

Pályakezdő szoftverfejlesztők léphet be a légiközlekedési informatika világába

A Lufthansa Systems Hungária idén is elindítja IT Young Professional Programját, amelybe általános szoftverfejlesztési ismeretekkel rendelkező, tehetséges fiatalok jelentkezését várja, akik egy egészen különleges iparágba nyerhetnek betekintést, a karrierlehetőség pedig hosszútávú fejlődési lehetőséget biztosít a vállalat budapesti vagy szegedi irodájában.

További cikkek

Hatnapos hosszú hétvége is jöhet 2024-ben!

Egy friss rendelettervezet szerint a 2024-es karácsony hetén 6 egymást követő napot tölthetnének otthon a dolgozók. Teljes cikk

A négynapos munkahét bevezetését szorgalmazza az EU-biztos

Az Európai Bizottság foglalkoztatásért és szociális jogokért felelős uniós biztosa szerint a rövidített munkahét bevezetése megoldaná a munkaerőhiányt is. Teljes cikk

Hatezerrel nőtt a külföldön dolgozók száma - megérkeztek a foglalkoztatottsági adatok

A munkakeresés átlagos időtartama 9,4 hónap volt, a munkanélküliek 33,8 százaléka legalább egy éve keresett állást. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek