Csökkenhetnek a bérek az új Mt. miatt
Egyelőre csak a munkaadók egy része alkalmazza az új Munka törvénykönyve (Mt.) keresetcsökkentésre lehetőséget adó rendelkezéseit a szabadságolások és karbantartások miatt - írja a Napi Gazdaság.
Mint a lap írja, tompítja a munkabéreket csökkentő hatást, hogy az új kódex több szakaszban lép hatályba. Csak januárban lép életbe például az a rendelkezés, miszerint több, jövedelmet befolyásoló kérdésben a távolléti díj lesz meghatározó. Ezért Székely Tamás, a Magyar Vegyipari, Energiaipari és Rokon Szakmákban Dolgozók Szakszervezeti Szövetsége elnöke szerint
a műszakos munkarendben dolgozóknál csak ezt követően lehet komolyabb konfliktusokra számítani.
Sokaknak azonban már a szeptemberi fizetésnél kiderül majd, hogy az új műszakpótlék-számítások csökkentik a kereseteket - adja hírül a gazdasági lap.
A MÁV-nál is érződik a változás, mivel megváltozott a munkaidő elszámolása. A Munkástanácsok azonban ígéretet kapott a miniszterelnöktől, hogy ezen a szabályon változtatnak - tudatja a Napi.
Napi Gazdaság
a műszakos munkarendben dolgozóknál csak ezt követően lehet komolyabb konfliktusokra számítani.
Sokaknak azonban már a szeptemberi fizetésnél kiderül majd, hogy az új műszakpótlék-számítások csökkentik a kereseteket - adja hírül a gazdasági lap.
A MÁV-nál is érződik a változás, mivel megváltozott a munkaidő elszámolása. A Munkástanácsok azonban ígéretet kapott a miniszterelnöktől, hogy ezen a szabályon változtatnak - tudatja a Napi.
Napi Gazdaság
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek 
Jegyek - 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg. Részletek Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
További cikkek
Túl az önéletrajzon: Így írj ütős motivációs levelet pályakezdőként
A mai, rendkívül versenyképes munkaerőpiacon a pályakezdőknek kulcsfontosságú, hogy ne csak egy jó önéletrajzzal, hanem egy meggyőző motivációs... Teljes cikk
Újra Erasmus: nagyobb mobilitás a brit fiataloknak
Az Egyesült Királyság újra csatlakozott az Erasmus+ programhoz, amelynek köszönhetően brit fiatalok százezrei tanulhatnak és dolgozhatnak majd... Teljes cikk
Egy lépéssel közelebb: szenteste munkaszüneti nappá válhat
Hitelesítette a december 24-e munkaszüneti nappá nyilvánítását célzó népszavazási kezdeményezést a Nemzeti Választási Bizottság (NVB) pénteki online ülésén. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Mennyit keres egy nevelőszülő? 1 hónapja
- Nem mehettek haza, nem kapták meg a bérüket – botrány a szegedi BYD-nél 1 hónapja
- Szociális segélyek, járadékok 1 hónapja
- Egyre többet túlóráznak a pedagógusok, amit a statisztikák többlettanításnak neveznek 1 hónapja
- Nem csak stresszesek: ezek a munkák teszik leginkább tönkre az egészséget 2 hónapja
- Új kutatás: Az AI nem levesz a terheinkből, hanem rátesz még egy lapáttal 2 hónapja
- Vége lehet a klasszikus 8 órás munkanapnak Németországban – vajon jó ötlet? 3 hónapja
- Erre fordítják a dolgozók az AI által megtakarított időt 3 hónapja
- 300 órás hónapok, valódi béremelés nélkül – így élnek az ápolók Magyarországon 4 hónapja
- A Z generáció új munkaritmusa: mi az a microshifting, és miért terjed? 4 hónapja
- Mire jók a laza péntekek az irodában? 4 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Cégvezetők Csúcstalálkozója 2026. Lesz végre piacgazdaság? TIPP
- Külföldi munkavállalók felvétele saját csapatba: a leggyakoribb buktatók – és ahogyan elkerülhetők TIPP
- Employer branding a csúcson: amikor a természet formálja a vállalati kultúrát TIPP
- Valóban kiválasztható a legjobb jelölt? Így segítenek a személyiségtesztek a toborzás során TIPP
Állások
- GÉPKOCSIVEZETŐ
- karbantartó
- takarító
- Gépkocsivezető, áruszállító
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Épitőipari Tőbb mint segéd munkás
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Eladó | Budapest Soroksár Xxiii. (2026. 04. 18)
- Takarító (2026. 04. 18)
- Szerszámkarbantartó (2026. 04. 19)
- Supply Chain Coordinator / Diszponens (2026. 04. 19)
- Bolti eladó (Veszprém Kistó utca 2.) (2026. 04. 19)
Partnereink hírei
- Mennyire kell tavasszal visszametszeni a leandert?
- A legszebb tavaszi évelők balkonládába
- Ehető és mérgező gombák tavasszal
HR Blog oldalak
-
Lojalitás-növelés, fluktuáció-csökkentés
Biztosítás vagy rejtett adóteher? A „win-win” megoldás, ami a dolgozó mellett a munkaadónak is védőhálót jelent
Vajon a céges biztosítás csak egy sor a cafeteria-költségek között, vagy stratégiai eszköz a cég túléléséhez?...
-
Munkajog
Hogyan alakul a munkajogi igények elévülése?
Az elévülésről általában valamilyen pénzösszeg iránti követelés vagy esetleg bűncselekmény büntethetősége kapcsán...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Bértranszparencia: mennyire áll készen rá a szervezet?
A bértranszparencia közelgő bevezetése sok szervezet számára komoly felkészülési feladatot jelent. Bár elsőre...
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?