Elavult a brit pályaválasztási tanácsadó rendszer
Brit kutatók szerint elavult a szigetország pályaválasztási tanácsadás-rendszere, s ez millió években mérhető időpocsékolást eredményez nemzetgazdasági szinten - jelenti a Népszabadság.
A brit Skills Commission kutatói hat hónapon keresztül kérdeztek meg mintegy kétezer felnőttet, hogy mennyire dolgoznak képességeikhez passzoló munkakörben. A megkérdezett dolgozók csaknem fele szerint jobban működő tanácsadással gyökeresen megváltoznának kilátásaik.
Igaz nem mindenki elégedetlen, az irodai munkakörökben alkalmazott, fehérgalléros, fiatal és idősebb dolgozók többségét például kellően kielégíti a magas színvonalú internetes pályaválasztási tanácsadás is. A kormánynak azonban a munkaerőpiac azon résztvevőire is gondolnia kell, akik szemtől szembe akarnak találkozni egy konzulenssel - számukra mindenképpen biztosítani kell megfelelő tapasztalatokkal rendelkező tanácsadók hálózatát
A Skills Commission végezetül azt a következtetést vonta le, hogy a pályaválasztási tanácsadásban az új-zélandi modellt érdemes követni, mivel az valamennyi korosztály kiszolgálását egy rendszerbe tömöríti.
Népszabadság
Igaz nem mindenki elégedetlen, az irodai munkakörökben alkalmazott, fehérgalléros, fiatal és idősebb dolgozók többségét például kellően kielégíti a magas színvonalú internetes pályaválasztási tanácsadás is. A kormánynak azonban a munkaerőpiac azon résztvevőire is gondolnia kell, akik szemtől szembe akarnak találkozni egy konzulenssel - számukra mindenképpen biztosítani kell megfelelő tapasztalatokkal rendelkező tanácsadók hálózatát
A Skills Commission végezetül azt a következtetést vonta le, hogy a pályaválasztási tanácsadásban az új-zélandi modellt érdemes követni, mivel az valamennyi korosztály kiszolgálását egy rendszerbe tömöríti.
Népszabadság
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek 
Jegyek - 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
További cikkek
Hangfelvétel buktathatott le egy HR vezetőt: a zaklatókat védő vállalati kultúráról beszélt
Súlyos vádak merültek fel a New Orleans Regional Transit Authority (RTA) HR vezetőjével szemben egy peres eljárásban. A dolgozók azt állítják,... Teljes cikk
Munkaerőhiányra válasz? Több százezer bevándorló kaphat munkavállalási engedélyt
Spanyolország rendkívüli lépésre szánta el magát: a kormány új rendelete akár félmillió, eddig illegális státuszban élő bevándorló számára... Teljes cikk
A vártnál jobban nőtt a munkanélküli segélykérelmek száma az Egyesült Államokban
Az Egyesült Államokban 16 ezerrel 219 ezerre emelkedett az első alkalommal munkanélküli segélyt kérők száma a múlt héten - közölte a munkaügyi... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- A teljes munkaidő felé fordulnak a cégek a növekvő költségek miatt 2 napja
- Miért fáradtabbak a nők 35 felett? A válasz nem az alváshiány 2 napja
- A mesterséges intelligencia szerepe a teljesítményalapú bérezésben 4 napja
- Az emberi tényezők a kulcs a munkahelyi boldogsághoz és produktivitáshoz 5 napja
- Visszatérhetnek a külföldön dolgozó magyarok? 7 napja
- Munkaidő-vita és sztrájkok bénítják meg a londoni metrót 1 hete
- Homokra épült reformok és a lobbitevékenység csapdája – munkajog 2026 1 hete
- Az online láthatóság miatt sebezhetőbbek a felsővezetők a csalásokkal szemben 1 hete
- Újra Erasmus: nagyobb mobilitás a brit fiataloknak 2 hete
- Kamu állás, valódi fizetés: lebukott a fideszes polgármester 2 hete
- 13%-kal csökkent a távmunkához kapcsolódó munkaügyi bírósági ügyek száma 2 hete
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Trendfordulás a munkaerőpiacon: már nem csak a nagyok eszköze a kölcsönzés TIPP
- Nem az a kérdés, lesz-e elég munkahely, hanem hogy lesznek-e megfelelően képzett munkavállalók– HR-kihívások a permakrízis korában TIPP
- BeneFit PRIZE 2026 TIPP
- A csapatépítés új szintje: Le Primore, ahol a jóllét üzleti tényezővé válik TIPP
Állások
- Épitőipari Tőbb mint segéd munkás
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- fogászati szakasszisztens
- karbantartó
- takarító
- GÉPKOCSIVEZETŐ
- Mérlegképes főkönyvelő
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Minőségellenőr | Székesfehérvár (2026. 04. 24)
- Elektromos karbantartó / műszerész (szállással) (2026. 04. 28)
- Targoncavezető, raktáros (2026. 04. 28)
- Raktári kisegítés (2026. 04. 28)
- Csomagrendező raktári asszisztens (2026. 04. 28)
Partnereink hírei
- Japán keserűfű: egy gyomnövény, ami még a betont is áttöri
- 5 pompás balkonnövény, mely imádja a tűző napot
- Április végén milyen fűszernövényeket lehet vetni?
HR Blog oldalak
-
Qualified Facilitator®
Bizalom – a törékeny virágszál
A bizalom az a hit, amit a valóság folyamatosan tesztel.
-
Qualified Facilitator®
Amikor már meg sem halljuk egymást – és mi jön ezután?
Amikor a beszélgetések szétesnek… Az elmúlt időszak közhangulata sok mindent felerősített. Véleményeket, érzelmeket,...
-
Juventus Language Group
AI és nyelvtanulás: 3+1 gyakori félreértés HR szemmel
Az AI megjelenése a nyelvtanulásban egyszerre hozott lelkesedést és bizonytalanságot. Sok tanuló kényelmesebb tanulást,...
Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?