Fákat ültetett a Nexon a Szentendrei Skanzenben
"Nem csak felelősségünk, lehetőségünk is van arra, hogy alakítsuk a világot.” Így szólt a NEXON múlt heti felhívása csaknem 350 munkavállalójához, akiket arra invitáltak, hogy személyesen is vegyenek részt a vállalat által támogatott faültetési akcióban március 22-én a Szentendrei Skanzenben - írja a cég sajtóközleménye.
A digitális (papírmentes) bér- és HR megoldásokat szolgáltató, idén 35 éves NEXON a környezet kíméléséhez, az ökológiai lábnyom csökkentéséhez is hozzá kíván járulni. Az elmúlt évben a szakmai konferenciákon, kiállításokon a standjukhoz látogatók, az "Ültess velünk egy fát" kezdeményezés keretében virtuálisan ültethettek egy-egy fát, amiket most valóban el is ültettek a cég munkatársai. A múlt hét péntekén a skanzenben, egy fasor telepítését támogatta a vállalat anyagilag, és 50 önkéntes munkatársa saját kétkezi munkájával.
Az Alföld tájegységben telepített díszkörtefák kapcsán dr. Cseri Miklós, a Szabadtéri Néprajzi Múzeum főigazgatója személyesen is megköszönte az elvégzett munkát és a támogatást a jelenlévőknek, majd hozzátette, hogy reméli ez a kezdeményezés jó inspirációként szolgál majd más vállalatok és egyének számára is.
A cég évtizedek óta számos kezdeményezésben vesz részt a felsőoktatásban, tevékeny szerepet vállal különböző mentorprogramokban, az Országos Bérügyviteli Bajnokság alapítója, továbbá önkéntes tevékenységeken és közösségi projekteken keresztül a jövőben is aktívan részt vesz a karitatív és környezetvédelmi programokban.
- 2025.01.20Lean Quality képzés Minőségügyi munkatársak Lean szemléletű továbbképzése, a Lean filozófia és rendszer alapjainak megismerése és a 0 hiba koncepció és rendszer eszközeinek és módszereinek készség szintű elsajátítása. Részletek Jegyek
- 2025.02.28Vezetői Best Practice Fórum - Digitális transzformáció és az AGILE A Fórum célja: A Fórum célja a jó vezetői gyakorlatok és tapasztalatok megosztása, illetve a hazai vezetési kultúra fejlesztése. Részletek Jegyek
- 2025.03.11Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Szervező: BME Részletek Jegyek
- 2025.03.18Óbudai Egyetem Állásbörze A személyes találkozás az potenciális jelentkezőkkel az állásbörzén az egyik leghatékonyabban módszer, hiszen amíg egy önéletrajz csupán „vázlatos” formában nyújt a jelentkezőről képet, addig a személyes találkozás és beszélgetés által sokkal jobban bizonyíthatnak is a szakmai felkészültséggel kapcsolatban. Részletek Jegyek
Több mint másfél éves előkészítő munka után megnyitotta első "zászlóshajó" márkaüzletét a 4iG csoporthoz tartozó One Magyarország hétfőn a... Teljes cikk
Bővíti hálózatát az Aldi: idén a korábbi évek tendenciájához hasonlóan 10 új üzletet nyitott Magyarországon, és ezt a fejlődési ütemet... Teljes cikk
A Starbucks dolgozói szerint nemcsak a bérekkel, de a létszámmal és a beosztással is gondok vannak, ezért sztrájkba lépnek az Egyesült Államokban... Teljes cikk
- Megéri a bérszámfejtést kiszervezni? Öt érv az IGEN mellett 1 hónapja
- Már 19 évesen elkezdenek befektetni a magyar fiatalok 3 hónapja
- Előzze meg a januári nyomtatványdömpinget! Digitális aláírás, papírmentes HR 3 hónapja
- A felhatalmazás felelősséggel jár - Tóth Zsuzsa, a Magyar Telekom Chief People Officere 4 hónapja
- CSR-tól az ESG-ig: a píárszínezetű jófejségtől, a kötelező fenntarthatósági meggyőződésig 9 hónapja
- Így tehetsz a munkavállalókért és egy jó ügyért egyszerre 9 hónapja
- Új trend: bérszámfejtés mellett a HR-folyamatok kiszervezése 11 hónapja
- 30 év alatti anyák adókedvezményének érvényesítése 13 hónapja
- 25 év alatti fiatalok adókedvezménye nyilatkozat 13 hónapja
- Négy vagy több gyermeket nevelő anyák kedvezménye 13 hónapja
- Első házasok adókedvezménye nyilatkozat 2024 13 hónapja