Hosszú hétvégék és ünnepnapok 2017-ben - itt a lista
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatAz első idei munkanapon, január 2-án még sokaknak bizonyára nehezére esik a pörgés a munkahelyen. A ráhangolódás előtt vessünk inkább néhány pillantást, mikor is lehet 2017-ben a rendes szabadságon kívül pihenni.
Sajnos az első ilyen nap – március 15-e - több mint 2 hónapos távolságra van. Igaz, ha februárban átmegy a kormány által is támogatott módosítás a parlamenten, miszerint Nagypéntek is legyen munkaszüneti nap, akkor idén április 14-én sem kell dolgoznunk.
Jó hír, hogy nem lesz munkanap-áthelyezés, így a sokak szerint nem túl hatékonynak tartott szombati munkanapokról idén lemondhatunk.
Íme a lista:
Március 15. szerda, az 1848-as forradalom ünnepe
Április 14. péntek, Nagypéntek (erről februárban várható parlamenti döntés, valószínűleg átmegy a törvényhozáson)
Április 17. hétfő, Húsvét hétfő (ha Nagypéntek is szabad lesz 4 napos hétvége)
Május 1. hétfő, a Munka Ünnepe (3 napos hétvége)
Június 5. hétfő, Pünkösdhétfő (3 napos hétvége)
Augusztus 20. vasárnap, Szent István és az Államalapítás Ünnepe
Október 23. hétfő, az 1956-os forradalom ünnepe (3 napos hétvége)
November 1. szerda, Mindenszentek napja
December 24. vasárnap, Szenteste
December 25-26. hétfő és kedd, Karácsony (így összesen 4 napos hétvége)
2018. január 1. hétfő, Újév napja (3 napos hétvége)


- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek


Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?