Ismét leáll a papírgyártás Fűzfőn
Néhány éven belül immár másodszor is megszűnhet a papírgyártás Balatonfűzfőn. A hazai magánszemélyek tulajdonában lévő Fűzfői Papírfeldolgozó (FP) Kft. munka híján leállította a termelést, a dolgozókat pedig a minap arról értesítették, hogy a hónap közepén megszűnik munkaviszonyuk - írja a Napi Gazdaság.
A megrendelések hiánya és az emelkedő költségek miatt már tavaly nyáron akadozott a termelés. Októberben a helyi szolgáltató leállította a gyártáshoz nélkülözhetetlen gőzellátást, majd az üzem áramszolgáltatását is korlátozták.
A korábban nagy hírű fűzfői papírgyárat felszámolásból 2002-ben az amerikai Gadbrook Trading Corporation vásárolta meg, és több mint egymilliárd forintos költséggel újraindították a termelést. Egy évvel később már mintegy 320 dolgozót foglalkoztatva négymilliárdos nettó árbevételt könyvelhettek el. Az elsősorban füzet- és csomagolóanyag-gyártással foglalkozó társaság 2004-ben ötmilliárdos árbevételt és veszteség nélküli gazdálkodást tervezett, ám az uniós csatlakozás keresztülhúzta a számításokat.
A vállalatot 2006 tavaszán a Virgin-szigeteken bejegyzett angol Modex Continental Business Ltd. vette meg. Visszahozták a korábbi vezetést, a papírgyárat azonban ők sem tudták megmenteni, s az 2006 novemberében ismét a felszámolás sorsára jutott. A mostani próbálkozással a cég korábbi menedzsmentje abban bízott, hogy a feladatokat és az erőforrásokat koncentrálva még megmenthető a fűzfői papírgyártás egy kisebb darabja, ám úgy tűnik, tévedtek - írja a Napi Gazdaság.
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
- 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
A vállalatnál az elmúlt évben több mint 1500 munkatárs részesült szakoktatásban. Teljes cikk
A Samsung Group hatnapos munkahetet vezet be a vezetők számára Koreában. Az értesülések szerint ez a sürgősségi intézkedésnek titulált... Teljes cikk
A nemeztközi Generali Csoport június 1-jétől átalakítja szervezeti struktúráját a biztosításra és a vagyonkezelésre összpontosítva - írja a... Teljes cikk
- Majdnem ezer dolgozójától válik meg a Sony 2 hónapja
- Több ezer fős leépítésre készül a Continental 3 hónapja
- Kevesebb mint egy év alatt 200 dolgozót küldtek el egy vidéki gyárból 3 hónapja
- Több ezer főt bocsát el a Cisco 3 hónapja
- Leépítés: 30 ezer alkalmazottat tett utcára 100 technológiai vállalat 3 hónapja
- A mesterséges intelligencia miatt hajtott végre leépítést a Duolingo 4 hónapja
- Leépítések kora - mit mondj az elbocsátott kollégádnak? 4 hónapja
- Munkahely van, már csak dolgozó kellene 4 hónapja
- Bónuszt fizetnek az elbocsátott dolgozóknak 5 hónapja
- Több száz embert küld el a Túró Rudi gyártója 5 hónapja
- Csoportos létszámleépítések Magyarországon 5 hónapja