kapubanner for mobile

Megjelent a szabályozás - Ezeket a foglalkozásokat nem űzheti a vendégmunkások egy része

Törvényhozó, miniszter és államtitkár pozíciót sem tölthet be, aki vendégmunkás-tartózkodási engedéllyel érkezett Magyarországra.

images

Mint arról a 24.hu beszámolt, megjelentek a rendeletek a Magyar Közlönyben a harmadik országbeli állampolgárok beutazására és tartózkodására vonatkozó általános szabályokról. A rendelet szerint harmadik országbeli állampolgár csak akkor kaphat munkát hazánkban, ha az állásra magyar munkaerőt nem találtak.

A rendelet értelmében Belarusz, Bosznia-Hercegovina, Észak-Macedónia, a Fülöp-szigetek, Indonézia, Kazahsztán, Mongólia, Montenegró, Vietnám, Oroszország, Brazília, Georgia/ Grúzia, Kirgizisztán, Venezuela és Kolumbia polgárai kaphatnak vendégmunkás-tartózkodási engedélyt. Idén maximum 65 ezer vendégmunkás kaphat tartózkodási engedélyt.

Többek között az alábbi munkakörökben vendégmunkás-tartózkodási engedéllyel nem foglalkoztatható harmadik országbeli állampolgár:

  • törvényhozó,
  • miniszter,
  • államtitkár,
  • egyházi vezető
  • pap (lelkész),
  • egyházi foglalkozású.

Ezen kívül a magyar mérnökök, szoftverfejlesztők, rendszergazdák, tudósok munkáját sem veszélyeztethetik a vendégmunkások. A listán helyet kapott még több egészségügyi, oktatási, jogi, művészeti szakma. A teljes listát itt lehet megtekinteni

Fontos kitétel, hogy a foglalkoztatási célú tartózkodási engedéllyel érkezőkre - akik a köznyelvben szintén vendégmunkásnak minősülnek - ez a szakmabeli korlátozás nem vonatkozik.

24.hu

  • 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A mesterséges intelligencia miatt értékes jelölteket veszíthetnek a cégek a toborzás során

Egy friss kutatás szerint az AI fokozott használata a kiválasztásban ahhoz vezethet, hogy a munkáltatók átsiklanak a kiváló pályázók felett. A... Teljes cikk

Új ünnepnapot kapna Magyarország: július 8. munkaszüneti nappá válhat

Egy civil kezdeményezés szerint július 8. a jövőben hivatalos nemzeti ünneppé, akár munkaszüneti nappá is válhatna a Rákóczi-szabadságharc... Teljes cikk

6,1 millió vezető felkészületlen: ki gondoskodik a mentális jólétről?

Egy friss kutatás szerint az Egyesült Királyságban 6,1 millió olyan vezetői pozícióban lévő munkavállaló van, akik nincsenek felkészülve a... Teljes cikk