Megjelent: 14 éve

Megoldást akar az orvosi szakképzésre a rezidensszövetség

Réthelyi Miklós nemzeti erőforrás miniszterhez fordult a rezidensszövetség a szakképzés ügyében - számol be cikkében a Magyar Hírlap.

A lap cikke szerint a rezidensek a minap egy egészségügyi konferencián publikálták legfrissebb, államvizsgázó medikusokkal készült felmérésüket. Ezek közül Papp Magor elnök a manuális készségek hiányát emelte ki: a végzős orvosok elsöprő többsége, 95 százalékuk tartott volna jobb felkészítést szükségesnek.

Közlése szerint a visszajelzések lesújtóak, a gyakorlati tudáshoz való hozzáférés ad hoc jellegű, egyes helyeken még az olyan alapvető és elvárható készségek kialakítására sem fektetnek kellő hangsúlyt, mint az injekció beadása. Ahol mégis, ott pedig a készségek ellenőrzése hiányos. "

Papp Magor szerint sok disszonancia van a rendszerben", sokan öntevékenyen képzik magukat, és szerencsés helyzetben van az, aki agilis "öregtől" tanulhatja a fortélyokat. Pályakezdéskor azonban a kollégák egy része nem tud megfelelni a papíron lefektetett elvárásoknak.

A rezidensszövetség ezért Réthelyi Miklós nemzeti erőforrás miniszterhez fordult, azt kérik tőle, hozzon létre olyan államtitkárságközi bizottságot az orvosegyetemi képzés felülvizsgálatára, amelyben a minisztérium képviselői mellett helyet kapnak az orvost képző egyetemek, a rezidensszövetség, valamint az érintett hallgatói önkormányzatok is - olvasható a Magyar Hírlapban.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Béremelések az Aldinál – Vannak, akik már egymillió forint felett keresnek majd

Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év első munkanapjain

Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk

Erre fókuszál majd a NAV a kkv-knál 2026-tól!

A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk