kapubanner for mobile
Tréning Kerekasztal 2026
  1. Főoldal
  2. Munkaügyi hírek
  3. Mégsem járnak pórul a húsz éve dolgozó...
közszféra  munkaviszony  végkielégítés 
Megjelent: 16 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Mégsem járnak pórul a húsz éve dolgozó közszolgák?

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Legalább húsz év időtartamú jogviszony esetén kettőről 3,4 millió forintra emelné azt az összeghatárt a gazdasági bizottság, ami felett a közszférában a tervek szerint 98 százalékos adó sújtja majd a végkielégítéseket.

A húsz év időtartamot el nem érő jogviszony esetén - a gazdasági és pénzügyi tárgyú törvénycsomaghoz szerdán benyújtott módosító javaslat értelmében - maradna a kétmillió forintos összeghatár, azaz a különadó alapja a bevétel 2 millió forintot meg nem haladó része lenne.

Az indítvány indoklása kitér arra: a Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete szerint úgy kellene módosítani az előterjesztést, hogy az, a legalább húsz éve a közszférában dolgozókra ne vonatkozzon, vagy a 2 milliós határt növeljék legalább 3,4 millióra.

A módosító javaslatot a bizottság elnökeként Rogán Antal (Fidesz) írta alá, aki kedden egy kérdésre válaszolva azt mondta: a Fidesz nem zárkózik el attól, hogy megemeljék azt a kétmillió forintos összeghatárt.

MTI/Népszava

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Csak minden negyedik munkavállaló számíthat közepes életszínvonalra nyugdíjas éveiben

A Pensions UK legfrissebb jelentése rávilágít arra a fenyegető jövedelmi szakadékra, amellyel a brit munkavállalók szembesülnek nyugdíjba... Teljes cikk

ILO: Az embernek kell az MI-forradalom középpontjában állnia

Gilbert Houngbo, a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (ILO) vezetője Genfben hívta fel a figyelmet arra, hogy az algoritmikus menedzsment és a mesterséges... Teljes cikk

Így alakítja át a mesterséges intelligencia az HR-kommunikációt

A belső kommunikáció minden HR-funkció alapja, az onboardingtól a szabályzatok ismertetéséig. A hibrid munkarend és a növekvő dokumentáció miatt... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
haziallat.hu logo

HR Blog oldalak

További HR Szakmai tartalmak

Diagnózis kódok

Tovább a Diagnózis kódok oldalára

Könyvajánló

Emberi erőforrás menedzsment könyv

Hatodik kiadásához érkezett az Emberi erőforrás menedzsment kézikönyv.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Miranda Priestly ikonikus, de mérgező vezetési stílusa munkajogi szempontból is tanulságos. Szakértő elemzi, hol lépi át a határt a kemény főnök és válik zaklatóvá.

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől? Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?
© Copyright HR Portal - 2003 - 2026