kapubanner for mobile

Mélyponton az önkéntes nyugdíjpénztárak bevétele

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Jól is, rosszul is indult az idei év az önkéntes nyugdíjpénztárak számára - derül ki a pénzügyi felügyelet friss adataiból, amelyet a Világgazdaság adott közre. Elsősorban a cafeteria megadóztatása hatott negatívan a piacra, de tovább csökkent a taglétszám is.

Leginkább a cafeteria megadóztatása nem kedvezett a pénztáraknak. Valószínűleg a munkáltatói befizetéseket terhelő 25 százalékos közteher okozhatta, hogy az első negyedéves tagdíjbevétel mindöszsze 17,4 milliárd forintot tett ki, ez negyedével kevesebb a tavalyi első három hónapinál, és jó néhány évre visszamenőleg a legalacsonyabb érték. Utoljára 2004-ben fizettek be ennél kevesebbet az önkéntes nyugdíjpénztárakba az év első három hónapjában. A munkáltatók által befizetett tagdíjak összege valamivel több mint tízmilliárd forintot tett ki, és több mint 20 százalékkal lett kevesebb az egy évvel korábbinál.

Emellett a taglétszám 2008 negyedik negyedéve óta tartó folyamatos csökkenése sem állt meg, január és március között több mint 7500-zal, 1,32 millióra redukálódott a tagok száma. A kilépőknek a pénztárak több mint 13 milliárd forintot fizettek ki. Az átlépők száma is növekszik, a vizsgált időszakban megközelítette a hatezer főt.

A gazdálkodást illetően a kasszák összébb húzták a nadrágszíjat. A működési célú kiadások az első negyedévben több mint 15 százalékkal, 1,27 milliárd forintra zsugorodtak, miközben a bevételek csak 7 százalékkal csökkentek.

A portfóliókat illetően azonban örülhetnek a pénztárak és a tagok is: a befektetéseken 43,2 milliárd forintnyi nyereség keletkezett, ez éves szinten bő 20 százalékos hozamot jelent. Az intézmények által kezelt vagyon összege így március végére már megközelítette a 840 milliárd forintot, ami újabb rekordnak számít.

Világgazdaság
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek