kapubanner for mobile

Így csökkentenék a fiatal munkanélküliséget

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Több tízmilliárd eurós program indulhat német-francia kezdeményezésre a fiatalkori munkanélküliség csökkentése céljával.

Kedvezményes hitelt adnak a cégeknek


A kezdeményezéshez csatlakozott az Európai Beruházási Bank (EIB), amely a tervek szerint kedvezményes hitelt nyújt cégeknek, amelyek cserébe vállalják, hogy fiataloknak hoznak létre munkahelyet vagy szakmai gyakorlati helyet. Azt is mérlegelik, hogy miként lehet az EIB hitelei révén kiépíteni a német mintájú duális szakképzési rendszert a dél-európai uniós tagországokban - mondta a lapnak Werner Hoyer, az EIB elnöke.


Az Erasmust is továbbfejlesztenék


Vizsgálják továbbá az Erasmus diákcsere program továbbfejlesztésének lehetőségeit. Az Európai Bizottság ösztöndíjprogramja az egyetemi, akadémiai szférára koncentrál, de erre az alapra fel lehet építeni egy jóval szélesebb körű rendszert, az "Erasmus mindenkinek" programot - mondta Hoyer.


A harmincas évek nagy gazdasági világválságának leküzdésére kidolgozott, Franklin D. Roosevelt amerikai elnökhöz fűződő New Dealről elnevezett programot május 28-án mutatja be Ursula von der Leyen német és Michel Sapin francia munkaügyi miniszter. A német-amerikai filantróp milliárdos, Nicolas Berggruen által szervezett konferencián részt vesz többek között Wolfgang Schäuble német és Pierre Moscovici francia pénzügyminiszter is.


Dél-Európában tragikus a helyzet


A Rheinische Post szerint a párizsi konferencia a szervezők szándéka szerint fordulópont lesz a fiatalkori munkanélküliség elleni küzdelemben. A probléma súlyosságát jelzi, hogy például Görögországban a fiatalok kétharmadának nincs állása, és több uniós tagországban 50 százalék körül van a fiatalkori munkanélküliségi ráta (MTI).


2013. május 14.

  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek