Megjelent: 2 éve

Több száz embert bocsát el a Mal Zrt

Csoportos létszámleépítést jelentett be pénteken a felszámolás alatt álló Magyar Alumínium Termelő és Kereskedelmi (Mal) Zrt. felszámolóbiztosa az üzemi tanácsnak - tudatta az Ajkai Alumíniumipari Szakszervezet elnöke.

Hozzátette: az elbocsátások jelentős részére ütemezetten, az év végéig sor kerül, de a folyamat 2014 májusig is elhúzódhat. A technológiában alkalmazott berendezések leürítéséhez és karbantartásához még szükség van a munkavállalók egy részére, a felszámolóbiztossal folyamatos az egyeztetés.


Emlékeztetett: az utolsó tonna bauxitot februárban hozták fel az azóta bezárt halimbai bauxitbányából. A termékeket a bauxit-feldolgozás leállásával vásárolt timföldből állítják majd elő.


A beszállítókkal együtt ezer fő veszti el munkáját


Tájékoztatása szerint a Mal Zrt.-nél a vörösiszap-katasztrófa után még több mint ezren dolgoztak, ez a létszám a mostani leépítéssel megfeleződik. Az idén februárban 197 dolgozót, többségükben bányászt küldtek el a halimbai bánya bezárását követően.
A szakszervezeti vezető szerint a leépítés más beszállítóknál kétszer ennyi, azaz 400-600 dolgozót érinthet a térségben. Az MTI a létszámleépítéssel kapcsolatban a felszámolóbiztost nem érte el. Az ajkai timföldgyár felszámolását február 27-én rendelte el a Veszprémi Törvényszék egy hitelező kérelmére. A cég irányítását a Nemzeti Reorganizációs Nonprofit Kft. állami vagyonfelügyelője vette át (MTI).


2013. augusztus 12.

  • 2020.10.06Vigyázz, jönnek az ellenőrök! Az ellenőrzésektől mindenki tart. Sok esetben azonban nem könnyű magunkat kiismerni a jogszabályok és az ellenőrzési folyamatok útvesztőjében. Ebben az eligazodásban szeretnénk segíteni olyan szakértőkkel, akik az ellenőrzések napi gyakorlatára látnak rá. Részletek Jegyek
  • 2020.10.16XIII. LEAN FÓRUM - KONFERENCIA A Fórum fókuszai: Lean Vezetés - Lean coaching Ipar 4.0. és a Lean a gyakorlatban Lean Quality – Lean Six Sigma Lean Office - Folyamatfejlesztés Részletek Jegyek
  • 2020.10.22 HR folyamatok/HR kommunikáció/Változásmenedzsment A képzésen összefoglaljuk és rendszerbe helyezzük a HR folyamatokat, megismerkedünk a HR kommunikáció szerepével és témaköreivel, valamint megtudjuk, mit jelent a változásmenedzsment. Kiknek ajánljuk? A képzést azoknak ajánljuk, akik szeretnének fejleszteni a belső kommunikáción, illetve a változások menedzselését hatékonyabbá szeretnék tenni. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Milyen jogviszonyban vállalhatunk nyári diákmunkát? Általános tudnivalók és tanácsok (1.)

A nyári diákmunka – mindenféle jövedelemszerző tevékenységhez hasonlóan – adóköteles tevékenység. Ez az egyik közös tulajdonság a számos... Teljes cikk

Megvan az ország legjobb női és férfi targoncása

Hét hónapja targoncázik, most első munkahelyén dolgozik a Tisza Logisticsnél. Ő Barnóczki Regina (lent a fotón), aki a csütörtökön a budapesti... Teljes cikk