Munkaidőben tilos beszélni a magánéletről

Tilos munkaidőben az időjárásról, vakációról, gyerekről, magánéleti dolgokról beszélgetniük egymással egy brit város önkormányzati dolgozóinak.

Carlisle vezetése utasította alkalmazottait, hogyha magánügyeikről akarnak beszélni, előtte "blokkoljanak ki", azaz a munkával töltött időbe ne számítassák be csevegésüket az időmérő naplóval.

Nem Carlisle az egyetlen szokatlanul rendelkezéseket hozó önkormányzat Nagy-Britanniában. Fenlandban a dolgozóknak írásban kellett volna jelenteniük főnöküknek minden "szoros személyes kapcsolatot" egy kollégával, ám ez a követelmény nem érte meg bevezetését, kiötlője pedig köznevetség tárgya lett - adta hírül a The Daily Telegraph című brit lap.

Hogy a beszélgetéscenzúrát miként próbálja megvalósítani Carlisle vezetősége, arra nem tért ki az újság.

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek
2026.11.20Vida Ági a Kapcsolódás Napján Milyen mintákat hozunk gyerekkorunkból, és hogyan jelennek meg a felnőtt kapcsolatainkban? Vida Ági „Hogyan hatnak a gyermekkori kötődési mintáink a felnőttkori kapcsolatainkra?” című előadásával vár a Kapcsolódás Napja 2026. november 20-án, Budapesten, a SUGÁR Moziban. Részletek Jegyek