Munkanélküliből munkaerő-közvetítő: ilyen egy példaértékű ötlet

A Hajdú-Bihar megyében megalakult a Transzkoop Tranzitfoglalkoztatási Szociális Szövetkezet uniós munkaerő-közvetítéssel, kölcsönzéssel és foglalkoztatási adatbázissal szállt be a munkaerőpiacra. A projekt különlegessége, hogy volt állástalanok hozták létre uniós támogatással - tudta meg a Népszabadság.

Figyelemre méltó lehetőséget teremtett állástalanok számára Magyarország egyik legelmaradottabb részében, a berettyóújfalui kistérségben a debreceni Habeas Corpus Egyesület. A Hajdú-Bihar megyében hosszú évek óta tevékenykedő egyesület az Európai Unió támogatásával s az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósította meg a "Szociális szövetkezet a tranzitfoglalkoztatás elősegítésére" című projektet, amelynek keretében az elmúlt egy évben a berettyóújfalui kistérség településein felkutatták azokat a regisztrált és nem regisztrált munkanélkülieket, akik szakképzettségüknél vagy munkatapasztalatuknál fogva alkalmasak az Európai Unió területén jelentkező munkaerőigények kielégítésére, és készen állnak külföldön dolgozni. Az eddig jórészt hátrányos helyzetű csoportok jogvédelmével, antidiszkriminációs ügyekkel és munkaerő-piaci reintegrációval foglalkozó egyesület pályázata összesen mintegy 27 millió forintos támogatásban részesült.

A projektről Lévay Edit, az egyesület képviselője a Népszabadságnak elmondta: tizenhat hátrányos helyzetű munkavállaló részesült kulcskompetencia képzésben, amely révén képessé váltak egy kistérségi munkaközvetítő hálózat kialakítására.

Népszabadság

  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Egy sornyi szakszervezet kéri a korkedvezményes nyugdíj visszaállítását

A rendőrök, a mentők és a tűzoltók is csatlakoztak a kezdeményezéshez. Teljes cikk

Az X generáció a titkos fegyver a munkahelyi szakadékok áthidalására?

Egy friss kutatás megállapította, hogy a generációk jobban hasonlítanak egymásra, mint azt a sztereotípiák sugallják, különösen a technológia... Teljes cikk

Figyelmeztet a NAV: hamarosan lejár a kata-bevallás határideje!

A kisadózóknak 2026. február 25-éig kell nyilatkozniuk a 2025-ben megszerzett bevételükről, a nyilatkozat pár perc alatt elkészíthető és online... Teljes cikk