Nem kaptak fizetést, beszüntették a munkát a buszvezetők
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatAkadozik a buszközlekedés Tamási és Dombóvár környékén az Orangeways buszvezetőinek munkabeszüntetése miatt.
A reggeli első járatok még beérkeztek a kistérségi központokba, de a további, menetrendszerinti járatokat az autóbuszvezetők munkabeszüntetése miatt már nem tudta indítani Tamási és Dombóvár térségében a Gemenc Volán alvállalkozójaként dolgozó Orangeways Zrt. - mondta Király István, a cég üzemvezetője.
"A Gemenc Volán Zrt. egyes járatokat rövid időn belül pótolt, de ez reggel egy váratlan, meglepetésszerű esemény volt, nem tudtunk azonnal reagálni" - fogalmazott az üzemvezető. Hozzátette, az utasok türelemmel és megértéssel fogadták a helyzetet. A legnagyobb gondot a diákok iskolába juttatása jelentette, sokan nem értek be az iskolákba, tette hozzá.
Király István azt mondta, a munkavállalók nem jelezték, hogy ilyen lépésre készülnek. A tárgyalások - tette hozzá - jelen pillanatban is folynak, reményei szerint még ma helyre áll a rend.
Király István elismerte, hogy a 10-én esedékes munkabért valóban nem utalták el eddig a dolgozóknak, és a cafetéria juttatásokat terén is vannak elmaradások. A buszvezetők fizetését még ma átutalják, és az Orangeways vezetése ígéretet tett arra, hogy még karácsonyig megkapják az elmaradt juttatásokat, hangsúlyozta.
Az MTI kérdésére elmondta, voltak korábban is csúszások, de ez a szakszervezetek állításával ellentétben ez nem folyamatos és rendszeres. A dolgozók ezt a késést már nem tudták tolerálni, és nem érkezett hivatalos tájékoztatás tőlük, hogy ilyen lépést terveznek - mondta.
Dávid György a SZAKSZ Alapszervezetének elnöke úgy tájékoztatta az MTI-t, hogy nem a szakszervezet áll a munkabeszüntetés mögött, a dolgozók egyéni szervezéséről van szó. A munkavállalók azért döntöttek így, mert a törvényes határidőn belül - ismételten - nem kaptak fizetést a Gemenc Volán Zrt. alvállalkozójánál az Orangaways Zrt.-nél.
Az Orangeways Zrt. további törvénytelenségeket követ el azzal, hogy a dolgozók munkabéréből levonja az önkéntes nyugdíjpénztári tagdíjat, a szakszervezeti tagdíjat és nem utalja tovább az érintett szervezeteknek, és a cafeteria juttatásokat sem fizeti ki immár két hónapja - közölte Dávid György, aki azt is elmondta, hogy az Orangeways Zrt. vezérigazgatója, Kovács Miklós 2011. október 13-án megállapodást kötött a szakszervezettel, amiben vállalta, hogy a jövőben a munkavállalók foglalkoztatása során a törvényeket betartva fognak eljárni, de a megállapodás több pontja nem teljesült.
Az Orangeways Zrt. 2009.június elseje óta biztosítja a Gemenc Volán Zrt. alvállalkozójaként a menetrendszerinti közlekedést Tamási és Dombóvár térségében. Azóta többször is feszült helyzet alakult ki az autóbuszvezetők és a cég vezetése között a mostanihoz hasonló okok miatt. A Gemenc Volán Zrt. az MTI megkeresésére nem kívánt reagálni.
"A Gemenc Volán Zrt. egyes járatokat rövid időn belül pótolt, de ez reggel egy váratlan, meglepetésszerű esemény volt, nem tudtunk azonnal reagálni" - fogalmazott az üzemvezető. Hozzátette, az utasok türelemmel és megértéssel fogadták a helyzetet. A legnagyobb gondot a diákok iskolába juttatása jelentette, sokan nem értek be az iskolákba, tette hozzá.
Király István azt mondta, a munkavállalók nem jelezték, hogy ilyen lépésre készülnek. A tárgyalások - tette hozzá - jelen pillanatban is folynak, reményei szerint még ma helyre áll a rend.
Király István elismerte, hogy a 10-én esedékes munkabért valóban nem utalták el eddig a dolgozóknak, és a cafetéria juttatásokat terén is vannak elmaradások. A buszvezetők fizetését még ma átutalják, és az Orangeways vezetése ígéretet tett arra, hogy még karácsonyig megkapják az elmaradt juttatásokat, hangsúlyozta.
Az MTI kérdésére elmondta, voltak korábban is csúszások, de ez a szakszervezetek állításával ellentétben ez nem folyamatos és rendszeres. A dolgozók ezt a késést már nem tudták tolerálni, és nem érkezett hivatalos tájékoztatás tőlük, hogy ilyen lépést terveznek - mondta.
Dávid György a SZAKSZ Alapszervezetének elnöke úgy tájékoztatta az MTI-t, hogy nem a szakszervezet áll a munkabeszüntetés mögött, a dolgozók egyéni szervezéséről van szó. A munkavállalók azért döntöttek így, mert a törvényes határidőn belül - ismételten - nem kaptak fizetést a Gemenc Volán Zrt. alvállalkozójánál az Orangaways Zrt.-nél.
Az Orangeways Zrt. további törvénytelenségeket követ el azzal, hogy a dolgozók munkabéréből levonja az önkéntes nyugdíjpénztári tagdíjat, a szakszervezeti tagdíjat és nem utalja tovább az érintett szervezeteknek, és a cafeteria juttatásokat sem fizeti ki immár két hónapja - közölte Dávid György, aki azt is elmondta, hogy az Orangeways Zrt. vezérigazgatója, Kovács Miklós 2011. október 13-án megállapodást kötött a szakszervezettel, amiben vállalta, hogy a jövőben a munkavállalók foglalkoztatása során a törvényeket betartva fognak eljárni, de a megállapodás több pontja nem teljesült.
Az Orangeways Zrt. 2009.június elseje óta biztosítja a Gemenc Volán Zrt. alvállalkozójaként a menetrendszerinti közlekedést Tamási és Dombóvár térségében. Azóta többször is feszült helyzet alakult ki az autóbuszvezetők és a cég vezetése között a mostanihoz hasonló okok miatt. A Gemenc Volán Zrt. az MTI megkeresésére nem kívánt reagálni.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?