Nevet váltott a Rába-csoport két cége
Az arculat egységesítésének jegyében nevet váltott a Rába Holding két cége - tette közzé kedden a BÉT honlapján a társaság.
Az egy hónapja közzétett gyorsjelentésének adatai szerint kimagaslóan jó eredménnyel zárta idei első félévét a Rába Járműipari Holding Nyrt., csoportszintű üzemi eredménye abszolút csúcs, a 2012. évi hasonló időszakhoz képest 400 százalékkal, 2,007 milliárd forintra nőtt.
Csoportszinten az első félévben 1,918 milliárd forint nettó nyereséget ért el a Rába a tavalyi év hasonló időszakának 159 milliójával szemben. A 3,107 milliárdos csoportszintű EBITDA (kamatfizetés, adózás és értékcsökkenési leírás előtti eredmény) 109,6 százalékos javulás az előző év azonos időszakához képest. Eközben az idei év során a cég 3 milliárd forinttal, 10,4 milliárd forintra csökkentette nettó hitelállományát. A Rába-csoport árbevétele mindeközben 11,8 százalékkal, 23,724 milliárd forintra bővült.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk
Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk
Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk
- Stratégiai partnerségre lépett a BKIK és az Óbudai Egyetem 6 hónapja
- Több mint 1300 diák szakképzését támogatja egy alapítvány 7 hónapja
- Orbán Viktor: Magyarország jövője nem csupán a pártokon, hanem elsősorban a teljesítményen múlik 7 hónapja
- A magyar vállalkozások alig 4 százaléka használ MI-t, az EU átlag 8 százalék 8 hónapja
- Stratégiai együttműködési megállapodást kötött az MKIK és a MGYOSZ 9 hónapja
- 3000 elektromos gépkocsira fizettek ki támogatást a vállalati programban 9 hónapja
- Együttműködési megállapodást kötött az MKIK az SZTFH 9 hónapja
- Átadták a Szakképzési Díjat: itt vannak a győztesek 10 hónapja
- A szakszervezet szerint sok dolgozó távozhat az Auchantól 12 hónapja
- Új vezetők a Digitális Kereskedelmi Szövetségnél 12 hónapja
- Folytatta az egyeztetéseket a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara a kormánnyal 12 hónapja
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja