kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 16 éve

Szigorítanák a brit állampolgárság feltételeit

A jövőben a puszta tartózkodási időn túl tettekkel és viselkedésükkel is bizonyítaniuk kell a brit állampolgárságra törekvő külföldieknek, hogy "lojálisak" Nagy-Britanniához, és "értéket" jelentenek új hazájuknak.

Az új tervek alapján, amelyeket Jacqui Smith brit belügyminiszter ismertetett szerdán a londoni alsóházban, a nem európai uniós országokból érkezett külföldinek több fokozatú vizsgarendszert kell teljesíteniük, elsősorban angol nyelvből. Emellett bizonyos összeggel hozzá kell járulniuk egy új alaphoz, amelyből az általuk is igénybe vett közszolgáltatásokat támogatják.

A külföldiek eddig öt év legális és folyamatos nagy-britanniai tartózkodás után folyamodhattak állampolgárságért. A sikerhez le kellett tenniük egy vizsgát, amelyen a Nagy-Britanniáról, a brit életformáról és történelemről megszerzett ismereteikről adtak számot. A várakozási idő az új tervek alapján nyolc év is lehet, de ha valaki fizetés nélküli, önkéntes jótékonysági munkát végez, lecsökkenheti hat évre. Emellett a jelentkezőknek referenciákkal és személyi jótállók igazolásával kell bizonyítaniuk, hogy beilleszkedtek helyi közösségükbe. A Nagy-Britanniához való ragaszkodást olyasmivel is demonstrálni lehet, mint edzői munka végzése egy helyi labdarúgó klubban vagy brit segélyszervezetek külföldi tevékenységének segítése.

Mindenki érdeke a beilleszkedés

Smith elmondta: a tartósan és legálisan Nagy-Britanniában élő nem európai uniós bevándorlókat ösztönözni is fogják, hogy törekedjenek a brit állampolgárság megszerzésére, mert ez tisztább helyzetet teremt, és számos előnnyel jár. Aki nem akar részt venni a programban, azt arra fogják sarkallni, hogy "válassza a távozást az országból ... de a szürke zónában senki nem maradhat" - tette hozzá a belügyminiszter. A tervek szerint eleve kizárja magát az állampolgárság megszerzéséből az, aki egy éven túli szabadságvesztéssel sújtható kihágást követ el nagy-britanniai tartózkodása idején.

Gordon Brown miniszterelnök, aki egy szerdai beszédében tért ki az új tervekre, kijelentette: az új állampolgároktól elvárható az is, hogy beszéljenek angolul. Brown szerint ez "nem sovinizmus, hanem praktikus, ésszerű és célszerű, és a hazafiasság alapvetően brit formája".

Elszámította magát a kormány

Nagy-Britanniában hosszú ideje az egyik legkényesebb belpolitikai kérdés a bevándorlás, különösen az EU 2004-ben végrehajtott keleti bővítése óta. Az új tagországokból eddig több mint 700 ezren érkeztek Nagy-Britanniába, jóllehet a brit kormány előzetesen évi 5-13 ezer letelepülővel számolt. London a 2004-es bővítés pillanatától szabad munkavállalási jogot adott az akkor uniós taggá vált kelet-európai országok polgárainak, Romániával és Bulgáriával szemben viszont már szigorú korlátozásokat léptetett életbe e két ország tavalyi csatlakozása után.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Jogszabály-módosítással erősíti meg az EU a nem uniós munkavállalók jogait

Az Európai Unió Tanácsa jogszabály-módosítást hagyott jóvá pénteken a nem uniós állampolgárságok számára kiadható munkavállalási és... Teljes cikk

A vártnál jobban csökkent az első alkalommal munkanélküli segélyt kérők száma az Egyesült Államokban

A legfrissebb adatok alapján a szakértők szerint elmondható, hogy az Egyesült Államok munkaerőpiaca még mindig viszonylag feszes. Teljes cikk

A dolgozók fele betegség vagy baleset miatt kénytelen szabadságot kivenni, fizetés nélkül

A dolgozók csak kevesebb mint fele kapott fizetett szabadságot a gyógyulás ideje alatt - derül ki egy friss felmérésből. Teljes cikk