Várhatóan nem lesz újabb sztrájk a Lufthansánál
Hétfőn jár le az a határidő, ameddig a Lufthansa pilótái felfüggesztették a sztrájkot, de a szakszervezet szerint a határidő lejárta után sem várható munkabeszüntetés, mert folytatni akarják a tárgyalásokat.
A Vereinigung Cockpit egyik szóvivője szerint nem annyira a hétfői napra összpontosítanak, mint arra, hogy megállapodásra jussanak a vezetéssel. "S ha ez hosszabb időt vesz igénybe, akkor hosszabb ideig tárgyalunk" - mondta a szóvivő. Hozzátette: a sztrájkkészültség változatlanul fennáll a pilóták körében, de most nem ez a fontos, hanem a megegyezés.
A pilótasztrájkról pont két héttel ezelőtt döntött a szakszervezet, mert nem tudtak megegyezni a vezetéssel a bérek 6,4 százalékos emeléséről, továbbá a munkahelyek garantálásáról. A négy naposra tervezett munkabeszüntetés február 22-én el is kezdődött, káoszt okozva az európai légi közlekedésben.
Kedd hajnalban azonban felfüggesztették a sztrájkot, miután a vezetés és a szakszervezet is úgy döntött, hogy felújítják a tárgyalásokat. A szakszervezet vállalta, hogy a felfüggesztés legalább március 8-ig tart.
A pilótasztrájkról pont két héttel ezelőtt döntött a szakszervezet, mert nem tudtak megegyezni a vezetéssel a bérek 6,4 százalékos emeléséről, továbbá a munkahelyek garantálásáról. A négy naposra tervezett munkabeszüntetés február 22-én el is kezdődött, káoszt okozva az európai légi közlekedésben.
Kedd hajnalban azonban felfüggesztették a sztrájkot, miután a vezetés és a szakszervezet is úgy döntött, hogy felújítják a tárgyalásokat. A szakszervezet vállalta, hogy a felfüggesztés legalább március 8-ig tart.
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek 
Jegyek - 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg. Részletek Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
További cikkek
440 új munkahely jön: első külföldi üzemét indítja a török vállalat
A török Dogus Cay élelmiszeripari vállalat első külföldi üzemének megépítésével 440 új munkahely jön létre Orosházán; a 42 milliárd forintos... Teljes cikk
9,5 milliárdos beruházás, 250 munkahely – itt épül az új gyár
A légtechnikai berendezésekkel foglalkozó Weger Hungária Kft. nagyjából 9,5 milliárd forint értékben új gyárat épít Jászárokszálláson, aminek... Teljes cikk
110 új munkahely jön létre Mezőtúron
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Több ezer munkavállalóját rúgja ki Európa legnagyobb légitársasága 7 hónapja
- Évi 100 milliót is lehet keresni ezzel a szakmával, mégis munkaerőhiány van 8 hónapja
- Részegen, meztelenül rohangált az EasyJet pilótája, felfüggesztették 9 hónapja
- Pilóta- és repülőgép-karbantartó képzés indul a Széchenyi István Egyetemen 9 hónapja
- Több mint húsz repülőjáratot töröltek a szomszédunkban a pilóták spontán tiltakozó akciója miatt 2 éve
- Így keltik fel a fiatalok érdeklődését a légiipar iránt 2 éve
- Már vr-technológiát is alkalmaz pilótaképzésében a Wizz Air 2 éve
- Budapesti járatokat is érintett a légiutas-kísérők sztrájkja 2 éve
- Megkezdődött a Lufthansa földi személyzetének sztrájkja 2 éve
- Négyből három európai pilóta elaludt az elmúlt egy hónapban vezetés közben 3 éve
- Példátlan béremelést kaptak az American Airlines pilótái 3 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- A csapatépítés új szintje: Le Primore, ahol a jóllét üzleti tényezővé válik TIPP
- Cégvezetők Csúcstalálkozója 2026. Lesz végre piacgazdaság? TIPP
- Külföldi munkavállalók felvétele saját csapatba: a leggyakoribb buktatók – és ahogyan elkerülhetők TIPP
- Employer branding a csúcson: amikor a természet formálja a vállalati kultúrát TIPP
Állások
- GÉPKOCSIVEZETŐ
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- project manager
- Varrnónő
- Árnyékoló szerelő
- takarító
- fogászati szakasszisztens
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Diákmunka - Devops (2026. 04. 22)
- HR gyakornok - diákmunka (2026. 04. 23)
- Számlázási munkatárs (2026. 04. 23)
- Mérnök Értékesítő (Ipari Megoldások) (2026. 04. 23)
- PLC szerviztechnikus (2026. 04. 23)
Partnereink hírei
- Tölcsérjázmin (Dipladenia) gondozása: mutatjuk, hogyan rengeteg virágot
- Mikor érdemes kitenni a muskátlit tavasszal? Elmondjuk
- Természetes megoldások a kiskertekben
HR Blog oldalak
-
Juventus Language Group
AI és nyelvtanulás: 3+1 gyakori félreértés HR szemmel
Az AI megjelenése a nyelvtanulásban egyszerre hozott lelkesedést és bizonytalanságot. Sok tanuló kényelmesebb tanulást,...
-
Lojalitás-növelés, fluktuáció-csökkentés
Biztosítás vagy rejtett adóteher? A „win-win” megoldás, ami a dolgozó mellett a munkaadónak is védőhálót jelent
Vajon a céges biztosítás csak egy sor a cafeteria-költségek között, vagy stratégiai eszköz a cég túléléséhez?...
-
Munkajog
Hogyan alakul a munkajogi igények elévülése?
Az elévülésről általában valamilyen pénzösszeg iránti követelés vagy esetleg bűncselekmény büntethetősége kapcsán...
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?