kapubanner for mobile

111 cikk a(z) mentor címkével - 6. oldal

Új szakképzési modell - ilyenre még nem volt példa!

16 éve Digitális Szakképzési Modellt fejlesztett ki az Apertus Közalapítvány. A hagyományos oktatási rendszerből kiszorultak számára teremtett ezzel szélesebb lehetőséget a továbbképzésekre, hiszen az e-learning technológiára épülő kezdeményezéssel azok is megismerkedhetnek a tananyaggal, akik életkörülményeik miatt nem tudnak iskolapadba ülni. Teljes cikk...


Rekordérdeklődés a mentorprogram iránt

16 éve 2008-ban csaknem ötszörösére nőtt azon halmozottan hátrányos helyzetű felvételizők száma, akik már a jelentkezési lapon jelezték, hogy felvételük esetén igénybe vennék a felsőoktatási Katapult Mentorprogram segítségét. A program vezetői leendő mentorok jelentkezését is várják. Teljes cikk...


Ösztöndíjban részesülhetnek a mentorok

16 éve A felsőoktatási Katapult Mentorprogram június 30-ig várja a felsőbb éves egyetemi és főiskolai hallgatók jelentkezését a 2008/2009-es tanévre mentori feladatok elvégzésére. Teljes cikk...


Személyes tanácsadót kapnak a munkanélküliek

16 éve A munkaerőpiaci szolgáltatások közé április 26-tól felkerül a mentori szolgáltatás is, amelyet pályázaton kiválasztott egyéni vállalkozó vagy cég nyújthat díjmentesen, mivel a költségét a munkaügyi központ viseli - az erről szóló szociális és munkaügyi miniszteri rendelet a Magyar Közlönyben jelent meg. Teljes cikk...


Egységesítenék a mentorképzést

16 éve A mentori szolgáltatás napjainkban a hétköznapi élet különböző területein egyre jobban terjedő segítő tevékenység. Az informatika területén azoknak segít, akik nem tudják használni a számítógépet, az internetet, a vállalati környezetben a személyzetfejlesztés egyik módja, az oktatás területén a hátrányos helyzetű diákokat segítik ily módon. Teljes cikk...


Újabb önkéntes munkaakciót támogat az OFA

16 éve Már a harmadik önkéntes munkaakciót indítja az Országos Foglalkoztatási Közalapítvány (OFA). A programot régiónként összefogó civil szervezetek április 21-ig adhatják be pályázataikat, egyenként legfeljebb 25 millió forintot nyerhetnek el a 250 millió forintos keretből - ismerteti az intézmény honlapja. Teljes cikk...


A generációs különbség előnyös is lehet

16 éve Minden cég életében meghatározó lehet, hogy az egyes korosztályokhoz tartozó munkavállalóinak milyen szerepet szán, miként oldja meg a nagyobb korkülönbségből adódó nehézségeket és használja ki annak előnyét, hogy eltérő korosztályokat foglalkoztat. Elvégre a több generációból álló munkavállalói összetétel nagy lehetőségeket hordoz magában. Teljes cikk...


Mentorprogram a hátrányos helyzetű fiatalok esélyeinek javításáért

17 éve A KATAPULT Mentorprogramot az Oktatási és Kulturális Minisztérium hozta létre az oktatási rendszerben tapasztalható esélyegyenlőtlenség csökkentésének érdekében. Teljes cikk...


Mentorokat toboroznak a felsőoktatási intézményekbe

17 éve Az Oktatási és Kulturális Minisztérium Hátrányos Helyzetű és Roma Gyermekek Integrációs Hivatala által létrehozott Katapult Mentorprogram mentorok jelentkezését várja a 2007/2008-as tanévre. Teljes cikk...


Sokat segít a mentor a karrierépítésben is

17 éve A mentoring nem nyújt minden problémára megoldást, de hatékony lehet, ha egy dolgozó új munkakörbe kerül, vagy más szerepkört szeretne magának és ehhez tanácsra, iránymutatásra van szüksége - mondja Kiss Sarolta, a Glaxo SmithKline regionális HR-igazgatója. A gyógyszeripari cég 27 országon "átívélő" mentoring rendszert működtet. Teljes cikk...


Mi a különbség a coaching és a mentoring között?

18 éve Könnyen összezavarodik az ember, ha a coaching és a mentoring témája kerül szóba. Hogy a káosz teljes legyen, további fontos különbséget kell tennünk a coaching mint különféle vezetői ismeretek és képességek összessége, és a vállalaton kívüli professzionális, szakember vezette coaching között. Teljes cikk...


/cimkek/mentor.html