kapubanner for mobile

Betegen is bemennek dolgozni a magyarok

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Betegen is dolgoznak, betegszabadság helyett pedig inkább a fizetett szabadságot választják Magyarországon- erre a következtetésre jutott a KSH. A szakszervezetek szövetsége szerint ennek egyrészt anyagi okai vannak, másrészt a munkavállalók féltik a munkahelyüket.

Betegen is dolgoznak, betegszabadság helyett pedig inkább a fizetett szabadságot választják Magyarországon- erre a következtetésre jutott a KSH. A szakszervezetek szövetsége szerint ennek egyrészt anyagi okai vannak, másrészt a munkavállalók féltik a munkahelyüket.

A KSH adatai szerint, hogy az évek során egyre kevesebb napot vesznek ki a munkavállalók betegség miatt - idézi a számokat az atv.hu. Ennek pedig az lehet az oka, hogy a betegszabadság alatt lényegesen csökken a fizetés - egész pontosan a bér 70%-át kaphatják meg a dolgozók 15 napig. Ha ez letelik, akkor pedig még kevesebbet: 50, vagy 60%-ot jelent a táppénz, attól függően, mióta áll fenn a munkahellyel a jogviszony.
A portálnak nyilatkozó szakértő szerint általános tapasztalat, hogy a munkaerőhiány ellenére is féltik állásukat az emberek. A szakszervezeti szövetség szerint a bér és a táppénz közötti jelentős különbség mellett sokan azért járnak be erőn felül a munkahelyükre, mert úgy érzik, nem tudnának máshol elhelyezkedni.

A munkaügyi szakjogász szerint azonban, ha van munkaiszony, akkor alapvető jog a betegszabadság. Szerinte ezt tudatosítani kellene a munkavállalók és a munkáltatók fejében, hogy ez egy kötelezettség. Ezzel pedig hosszú távon nem csak a munkavállalónak, hanem a munkáltatónak, adott esetben pedig a kollégáknak is rosszabb, ha ezt nem tartják tiszteletben.

Egy másik szakértő szerint pedig a szellemi munkákat már online is el lehet végezni, és mivel egyre több a vállalkozó, nem számít annyira, ha valaki beteg lesz. De persze az orvostudomány fejlődésével együtt is statisztikailag csökkent a hivatalos betegségben töltött idő.

atv.hu
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek